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2022年社区年终工作总结6篇
大小:29.75KB 5页 发布时间: 2022-12-28 17:00:15 19.75k 18.99k

下面小编给大家精心整理了2022年社区年终工作总结,希望能帮到大家,欢迎阅读参考。

2022年社区年终工作总结篇1

一、重点工作推进情况

(一)加强政治引领。

2022年度,兴隆湖社区采取“点线面”相结合的形式,加强理论学习,提高政治水平:一是丰富学习方式。

全面开展各类学习研讨活动22次,其中集中学习7次,研讨活动5次、领导干部上党课2节,固定党日活动6期,召开党员大会2次;其中与成都高新区志愿者协会联合开展的“我为成都添点绿,共建国家公园城市”植树节主题党日活动吸引了高新区以及天府新区30余家企业400多名志愿者参与。

二是创新学习载体。

突出线状工作,用活线上学习阵地,立足学习强国、青年大学习、兴隆湖国际社区微信公众号等平台,发动广大党员干部积极参与线上学习活动,统一党员干部的思想;兴隆社区20余名党员年度积分1000分以上。

三是形成点位良性互动。

(二)突出具体任务,增强党的组织能力。

2022年度,兴隆湖社区统筹区域组织融入,育强队伍“示范引领”,严把入口提升质量:一是持续推进天府新区“两新”组织“两个覆盖”集中攻坚及质量提升行动,新建企业支部12个,其中两新支部9个。

二是积极开展工作突出问题对照检查自查行动,对自查中发现的3个问题及时上报街道并整改完成。

三是着力提高党员队伍质量,目前按照程序有发展对象2人,入党积极分子4人。

四是按照上级要求,标准化完善社区党群服务中心标志建设以及内部建设,为推动“地企联建”提供阵地保障。

(三)履行主体责任,夯实党的作风建设。

2022年度,兴隆湖社区以推进新时代廉洁文化建设为抓手,切实营造风清气正的营商环境:一是狠抓作风建设,落实全面从严治党。

建立健全社区纪委监督一体化工作机制和监督机制,抓活教育载体丰富多样;截至目前开展纪检监督40次,开展廉洁活动6次,创建“书记说廉”廉洁品牌活动,开展“周一廉洁文化早课堂”12期,引导全体工作人员坚定反腐必胜信念。

二是严守工作纪律,规范权力阳光运行。

重大工作及时汇报上级领导,重大决策通过居委及议事会集体讨论决定,重大事项全部进行公示说明;目前各保障资金项目及服务类项目均按程序进行。

三是加强组织领导,促进意识形态提升。

由组织书记牵头制定两委班子、主要负责人及班子成员2022年度全面从严治党班子主体责任清单,按照“一岗双责”要求,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。

四是开展“十大领域”专项治理专项监督。

全体工作人员梳理完善岗位二级风险点12条,完成专项监督4次;紧盯重点领域和关键环节,开展“阳光监督码上举报”宣传活动5场,共计发放宣传资料400余份,张贴宣传海报30余份,聘请340名企业员工、热心群众为“监督员”,借助“码”上监督等形式,推动企业监督“触手可及”。

(四)践行群众路线,服务党的中心工作。

兴隆湖社区持续开展“我为群众办实事”活动,探索实施多元治理模式:探索构建“议事会+联盟组织”居民融入治理模式,成立“儿童议事会”,吸引辖区54名儿童加入议事会、监事会、观察员,以构建“全域友好儿童型”社区为抓手,“以小手拉大手”促进社区和谐发展。

协调推动“公共空间安装智能监控”等议题在社区落地。

二是多方助力社会治理稳定有序。

依托社区矛盾纠纷调解中心探索“一二三四五”工作模式,成立“竹林五贤工作室”,协助调解社区纠纷48余件,现场协调解决涉及农民工专项资金件53件,累计资金2031.86余万元,累计处理市长公开电话转办单743余件,实现矛盾化解社区处理成功率100%。

2022年1月兴隆湖社区被评为2021年省级“六无”平安村(社区)。

三是服务优先民生保障有温度。

办理退役军人优待证办理85人;开展元旦春节、端午节、儿童节、建军节、中秋节等节日活动22场,开展公益类线上线下活动15场,志愿者活动31场,新时代文明实践活动15场。

兴隆湖社区获评为2022年成都市慈善社区、2022年成都市健康社区。

(五)勇于创新担当,开创重点工作新局面。

兴隆湖社区在做好常规工作的同时,狠抓重点工作,坚持开拓创新:一是党旗领航企业服务全面开花。

深化“三色专员”工作制度,定制社区服务清单,与企业共建服务一米阳光空间,提档社区共享食堂服务内容,解决高龄老人用餐问题,发掘企业骨干、党员、居民骨干加入“一米计划”,打通服务企业员工、居民“最后一米”。

2022年上半年兴隆湖社区企业服务专班累计处理解决企业各类问题892件。

二是党旗飘扬疫情防控稳定有序。

联合新经济局、辖区两新企业,组建疫情防控专班志愿者储备队300余人,2022年完成各类核酸检测200余次,共完成核酸检测289659人次,累计居家管控人员共1125人,为辖区110家企业,提供了疫情防控指导、处置及其他服务共1320件,有效保证了辖区300余家企事业单位正常上班秩序。

三是突出重点青年工作初见成效。

2022年兴隆湖社区以建团一百周年为契机,通过建强凝心“青春网格”、引领同心“青春思想”、做优安心“青年服务”、贡献暖心“青年力量”四位一体工作模式,让辖区新青年、新职业青年群体积极融入社区。

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