每网格安排1-2名机关干部、1-2名白云派出所民警、1-2名流管所工作人员和若干个村社区干部，做到工作职责明确，工作目标清晰。

有重点任务时，以工作片为单位，及时抽调精干力量，组团做好网格内的消防安全工作。

按照规范化建设标准，加强村居志愿消防队建设。

今年我们及时调整了村居志愿消防队队员，新建了若干支村居志愿消防队。

行政村志愿消防队队员主要由村干部、护村队等人员组成，社区志愿消防队队员主要由小区物业保安及大型单位保安组成。

截止目前，我们已在全街道辖区组建了27支村居志愿消防队，队员人数达177人。

街道投入8万余元对所有志愿消防队员投保了意外伤害险。

下阶段，我们将加大对村居志愿消防队器材、装备的配备补助以及加强对队员的业务培训。

四、深入排查整治，确保消防安全

认真开展“除火患，保生命”百日攻坚战消防专项行动、消防安全重点区域重点领域专项整治和重大火灾隐患集中整治等专项行动，重点做好消防隐患的排查整治工作，确保辖区消防安全。

一是坚持从严管理，推进小宾馆等场所消防整治。

坚持高标准、严要求，对小宾馆和足浴、ktv等娱乐场所开展消防安全检查。

按消防安全列管单位的最新标准，重新梳理辖区消防安全列管单位共142家，平时按辖区民警每人每月监督抽查不少于5家的数量共监督抽查351家次；发现隐患47起，并当场要求责令改正。

按每人每半年行政处罚一起的要求已处罚法12起。

二是坚持因地制宜，推进出租私房消防安全管理。

走访出租房4677家，发现消防隐患334家，对存在隐患的出租房全部责令限期整改。

加强出租房屋登记，新签订出租房主消防责任书560张。

三是坚持重点时段管理，推进重大节假日消防安全工作。

在春节、元宵、清明、端午、国庆等节假日期间按消防大队要求每日派出一至二个消防检查组对可能存在消防隐患的单位进行监督检查，共检查150余家。

五、创新管理方式，推行智慧消防

针对排查过程所发现的问题，我们积极探索创新消防管控方式。

其中gsm火灾智能远程报警系统，在全市首创。

gsm即无线移动通信系统，它通过无线传输的方式通知户主火险情况，实现火灾报警“无线化”。

它以消防指挥中心与用户单位联网的形式，改变了过去传统、落后和被动的报警、接警、处警方式，实现了报警自动化、接警智能化，大大减少了中间环节，极大地提高了接处警速度。

去年我街道已在轮渡路20家沿街商铺开展该消防动态预警系统安装测试工作，街道财政承担了试点商户每年的通讯费用。

今年，我们根据试点结果，积极与联通公司探讨全面推行方案，在该系统的稳定性得到验证的前提下，再准备逐步扩展到全街道的十小行业（食品加工小作坊、小食杂店、小餐饮店、小药店、小农资店、小菜场、小音像店（包括网吧）、小美容美发店、小客运、小液化气供应点）、商场店铺、仓库、小微企业、公复场所以及消防重点单位等场所。

公司今冬明春火灾防控工作总结5

为切实加强本乡火灾防控工作，夯实消防安全基层基础严防重特大火灾事故发生。

兴业乡政府高度重视火灾防控工作，通过多种有效手段，深入开展消防宣传培训，广泛动员社会各界力量，全面排查整治火灾隐患，做好灭火救援准备工作，确保消防安全万无一失。

一、高度重视，加强领导。

及时召开消防安全工作会，要求各村委各单位高度重视，增强责任意识，克服松懈思想，做好协调、督导、信息传递等工作。

会上成立了以书记刘雪松为组长，武装部长、派出所长为副组长的火灾防控工作领导小组，加强协调，确保消防工作落到实处。

二、丰富载体、广泛宣传。

根据冬季消防特点和乔楼实际，进一步明确消防宣传真责任，有效结合“119”消防活动月，围绕“认识火灾、学会逃生”的大主题，持续开展宣传。

有效运用宣传报栏、提示牌、横幅等载体，开展广泛的消防安全知识宣传不留死角，防火专题报道等工作，使消防安全深入人心，形成人人消防、全民参与的消防态势。

三、狠抓落实、强化防范。

1、强力整顿事关人民群众生命财产安全的突出问题，有效组织了对本地区的消防隐患排查，逐一明确和落实监管责任，联合派出所、安监、教育、卫生等部门每周对人员密集场所和薄弱，落实严防严管严控措施。

环节开展集中排查，集中整治，有效治理。

2、重点整治烟花爆竹等易燃易爆行业，要求安监办牵头对危险烟花爆竹储存、销售等单位重点开展消防安全专项检查。

3、运用网格化管理，广泛开展消防安全排查，要求每周对网格内的“九小”、“三合一”等场所的消防设备、器材检查和日常用火用电的安全引导管理。