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2023年最新《职业病防治法》试题库及参考答案
大小:30.62KB 13页 发布时间: 2023-04-20 09:59:29 6.64k 5.18k

A、职业病危害及其后果B、职业病防护措施和待遇等

C、职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等

8.对从事接触职业病危害的作业的劳动者,用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织()的职业健康检查,并将检查结果如实告知劳动者。

A、上岗前、在岗期间和离岗时B、上岗前和在岗期间C、在岗期间

9.用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事()的作业。

A、重体力劳动B、其所禁忌C、危险

10.用人单位不得安排未成年工从事();不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。

A、夜班作业B、高空作业C、接触职业病危害的作业

二、简答题:

1.职业病当事人享受什么待遇?

答:患有职业病的员工,按国家有关规定可得到疗养、休养、工作调整、病假、生活补助及抚恤等待遇。

2.职业病防治法所称职业病的含义是什么?

答:职业病是指企业、事业单位和个体经济组织(统称用人单位)的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其它有毒、有害物质等因素而引起的疾病。

3.职业健康监护包括哪几项内容?

答:(1)上岗前职业健康检查,发现职业禁忌症;

(2)定期职业健康检查,发现职业病及观察对象;

(3)离岗前职业健康检查,发现职业病,避免法律责任;

4.在高毒作业场所,用人单位应采取什么措施?

答:(1)保持作业场所良好的通风状态,确保作业场所职业中毒危害因素浓度符合国家职业卫生标准;

(2)为劳动者配备符合国家职业卫生标准的防护用品;

(3)设置现场监护人员和现场救援设备。

未采取前款规定措施或者采取措施不符合要求的,用人单位不得安排劳动者进入存在高毒物品的设备、容器或者狭窄封闭场所作业。

一、单选题(20):

1、职业病防治工作坚持(C)预防为主、防治结合的方针,实行分类管理、综合治理。

A、安全第一预防为主B、标本兼治防治结合C、预防为主防治结合

2、用人单位的(A)对本单位的职业病防治工作全面负责。

A、主要负责人B、安监部门C、卫生机构D、工会

3、用人单位(A)依法参加工伤保险。

A、必须B、可以C、应该D、视情况而定

4、国家实行职业卫生监督制度,(B)负责煤矿作业场所职业卫生监察工作。

A、国务院卫生行政部门B、国家煤矿安全监察局C、中华全国总工会

5、任何单位和个人(C)将产生职业病危害的作业转移给不具备职业病防护条件的单位和个人。不具备职业病防护条件的单位和个人不得接受产生职业病危害的作业。

A、经批准B、在确保无危害时可C、不得

6、职业病危害因素的强度或者浓度符合(A)。

A、国家职业卫生标准B、世界卫生组织标准C、国际劳工组织标准

7、建设项目职业病危害分类管理办法由(A)安全生产监督管理部门制定。

A、国务院B、省、自治区、直辖市C、市级D、县级

8、建设项目的职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算,并与主体工程(C)

A、同时设计,同时投入生产和使用B、同时设计,同时施工

C、同时设计,同时施工,同时投入生产和使用

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