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工会招聘考试试题及答案
大小:23.6KB 9页 发布时间: 2023-06-27 10:14:54 5.37k 4.2k

C、氯乙烯

D、环氧乙烷

答案:ABCD

2.工会应当对职工代表条件、产生方法、组成结构等情况进行审查,以保证代表具有()。

A、代表性

B、群众性

C、合法性

D、唯一性

答案:ABC

3.已批复的工会行政事业性资产管理事项,原方案实施过程中出现()情形,须按原审批程序重新报批。

A、原方案确定的地点变更

B、建设规模减少5%

C、建设规模增加20%

D、资金投入增加15%。

答案:ACD

4.某公司欲解除与职工李某之间的劳动合同,其所提出的如下解约理由或做法中,哪些是有法律依据的()。

A、李某经过培训仍不能胜任现工作

B、李某不满25周岁而结婚,违反了公司关于男职工满25岁才能结婚的规定

C、公司因严重亏损而决定裁员,因此解除与李某的劳动合同

D、李某非因公出车祸受伤住院,公司向李某送去3个月工资并通知其解除合同

答案:AC

解析:A项符合预告辞退的法定情形,故应选。B项所涉公司的禁婚规定违法,无效,故不选。C项符合经济性裁员的法定情形,故应选。D项违反了在规定的医疗期限内用人单位不得解除劳动合同的规定,故不选。故选AC。

5.夫妻书面约定婚姻关系存续期间所得的财产归各自所有,女方因()等承担较多义务时,有权在离婚时要求男方予以补偿。

A、抚育子女

B、照料老人

C、协助男方工作

D、从事家务

答案:ABC

解析:夫妻书面约定婚姻关系存续期间所得的财产归各自所有,女方因抚育子女、照料老人、协助男方工作等承担较多义务的,有权在离婚时要求男方予以补偿。故选ABC。

6.上级经审会对下级经审会进行()。

A、业务指导

B、工作巡视

C、督促检查

D、定期抽检

答案:AC

7.编制审计工作底稿的要求有()。

A、审计人员编写审计记录应清晰准确完整、语言简明扼要

B、审计组长复核签字

C、经审主任审核签字

D、被审计人员签字

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