34、狭义的行为科学包括()、()以及()三个学科的相关知识,被称为“组织行为学”()。

A、伦理学

B、心理学

C、社会学

D、文化人类学

答案：BCD

35、罗克奇的价值观分类包括类型为()。

A、理性价值观

B、终极价值观

C、工具性价值观

D、神性价值观

答案：BC

36、根据信息反馈划分,组织沟通的种类可以划分为()。

A、上行沟通

B、下行沟通

C、单向沟通

D、双向沟通

答案：CD

37、如何避免社会惰化()。

A、明确评定个人的贡献

B、把个体利益与群体利益相关联

C、群体鼓励个人投入的规范

D、群体规模尽可能小

答案：ABCD

38、利昂·费斯廷格的认知失调理论认为,个体想消除认知失调的愿望取决于()三个因素。

A、造成失调的要素的重要性

B、个体认为自己对这些要素的可控程度

C、失调可能带来的后果

D、造成失调的外界因素

答案：ABC

39、研究指出,学习型组织善于通过()立即回应顾客需求等途径实现良好的绩效表现。

A、知识管理

B、相互沟通

C、提升品质

D、降低成本

答案：ACD

40、在个人方面,心理契约能够提高()、组织公民行为和出勤率。

A、工作满意度

B、安全感

C、工作动机