C.糖化血红蛋白≤7.0%

D.高密度脂蛋白＞1.0 mmol/L

E.甘油三酯＜1.7mmol

F.血压＜130/80mmHg

G.空腹血糖4.4~7.0 mmol/L

第20题某石化公司炼油厂，有职工500人，男性459人，年龄25~55岁，平均年龄37岁。工厂实行昼夜三班倒制度，职工坚守在仪器旁，保持生产的连续性，严防事故，责任重大。职工体力活动少，工厂福利待遇高，提供三餐免费自助、为夜班职工提供夜宵。今年年度体检中，发现职工肥胖人数占41%,超重占47%,脂肪肝占55%，公司领导大力提倡控制体重，提高健康生产力。

1.为了解造成体重严重超标的原因，在问卷或访谈中，重点关注的项目内容是（）

A.餐食物能量分配

B.家族肥胖史

C.是否吃夜宵

D.职业应激情况

E.三餐食物结构与总量

F.出行方式、体育锻炼等身体活动情况

2.如果对全体员工进行健康教育，应该提供的知识点是（）

A.早中晚三餐能量摄入比例为30%、

40%、30%

B.自助餐是容易导致能量摄入过多的进餐方式

C.控制碳水化合物的摄入就能控制体重

D.肥胖可导致心脑血管疾病和恶性肿瘤等严重疾病

E.肥胖是一种慢性病

F.常吃夜宵是一种不健康的饮食方式

3.群体体重干预策略需要采取的措施是（）

A.提供更多的健身场所

B.改善夜宵品种，降低能量

C.将体重管理目标人群的运动量定期公布

D.开展车间、班组的体重管理竞赛

E.建立体重管理的激励机制

F.加强合理膳食宣传

4.针对职工中的肥胖高危人群进行选择性干预时，应该关注的高危因素是（）

A.单身职工

B.不爱运动

C.脂肪肝患者

D.喜欢吃辣椒

E.有肥胖家族史

F.膳食不均衡

5.评估单个肥胖职工的干预效果，应采用的评估内容有（）

A.找到合适的减肥方法

B.维持减肥效果

C.短期的减肥效果

D.帮助管理对象认清肥胖原因