8.不依据规定请示、报告重大事项，最重的处分是（）。

A.警告B.记过C.记大过D.降级或者撤职

答案：D

9.违反个人有关事项报告规定，茵曼不报的最重处分是（）。

A.警告B.记过C.记大过D.降级或者撤职

答案：C

10.篡改、伪造本人档案资料的最重处分是（）。

A.警告B.记过C.记大过D.降级或者撤职

答案：D

三、多项选择题（110=10分）

1、赐予公职人员政务处分，应当坚持的原则是（）。

A.党管干部原则，集体争辩准备；

B.坚持法律面前一律公正，以事实为依据，以法律为准绳，赐予的政务处分与违法行为的性质、情节、危害程度相当；

C.坚持惩戒与教育相结合，宽严相济；

D.罪责刑相适应。

答案：ABC

2、赐予公职人员政务处分，应当事实清楚、证据确凿和（）

A.定性精确B.处理恰当C.程序合法D.手续完备

答案：ABCD

3、政务处分的种类为警告、记过、记大过和（）

A.降级B.撤职C.开除D.严峻警告

答案：ABC

4、有关机关、单位、组织集体作出的准备违法或者实施违法行为的，对（）依法赐予政务处分。

A.负有责任的领导人员

B.直接责任人员

C.直接责任人员中的公职人员

D.主要领导和直接责任人

答案：AC

5.公职人员违法行为情节略微，且具有可以从轻或者减轻赐予政务处分情形之一的，可以对其进行（），免予或者不予政务处分。

A.谈话提示B.批判教育C.责令检查D.予以诫勉

答案：ABCD

6.公职人员因不明真相被裹挟或者被胁迫参与违法活动，经批判教育后确有悔改表现的，可以（）政务处分。

A.减轻B.免予C.不予D.从轻

答案：ABCD

7.公务员以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员在政务处分期内，不得晋升（）

A.职务B.职级C.衔级D.级别

答案：ABCD

9.公办的教育、科研、文化、医疗卫生、体育等单位中从事管理的人员，在政务处分期内，不得晋升（）。

A.职务B.岗位等级C.职员等级D.职称

答案：ABCD