下面小编整理了应届大学生实习日记内容，欢迎阅读参考，希望能帮助到大家。

应届大学生实习日记1

经过两天的休息，我重新开始上班，感觉精神状态好多了。我发现，劳逸结合真的很重要。虽然两天的事情很多，但我决定集中精力一一完成，不再拖延。外国客人已经离开，下午还有一场总结会议，手头上的工作也不少。看来今天真的会很累。不过，当我看到同事们脸上的表情，我们竟然异口同声地笑了起来。即使再辛苦，我们也要坚持下去啊。早上一上班就忙个不停，连说话的时间都没有。下午还有一场会议，时间真的很紧迫。忙到后来，我和同事竟然都忘记吃饭了。直到下午两点多，还来不及吃点东西，就被叫去开会了。真是命苦啊。会议的内容是关于这次外国客人的总结。幸运的是，老板非常满意我们各个部门的表现，也包括我们部门。会议后，我们开始总结笔记，完全顾不得肚子了。一直忙到下午四点多才结束。这时候，我们还没有下班，也没有地方去吃饭，感觉很难受。幸运的是，经理得知我们没吃饭，特意请我们吃麦当劳，真是感谢领导的关心。

应届大学生实习日记2

锻炼的好处远远不止体力上的提升，更重要的是从中学到了很多东西。我至今还记得一次特别深刻的经历。那天天气阴沉，风吹得很冷。老板让我们去刷树，虽然这些看似简单的工作我从未做过，也不太擅长，我心里其实不太想去做。但老板说必须要做，毕竟我们是在别人的饭碗下吃饭，不能不听从安排。

我硬着头皮拿起工具开始干活，刚开始的时候内心还是抗拒的。但慢慢地，我开始意识到这个简单的工作背后其实蕴含了很多学问。比如，树干刷到什么高度才能达到最佳的保护效果，书皮刷成什么样子才更好看，怎样刷才能让白色均匀一致，使人看起来更舒服等等。从这些微小的细节中，我学到了很多东西，只是有时候自己并没有意识到而已。

应届大学生实习日记3

我们来这里已经有几个星期了，对这里逐渐熟悉起来。虽然工作上只能做一些简单的任务，因为我们还是新来的，但是随着时间的推移，我们会慢慢适应并掌握更多技能。公司有一套完善的员工培养政策，新员工都需要从学习开始。刚开始的工作可能会很繁琐，单调，每天重复同样的任务，时间长了可能会感到厌倦。比如我每天都是坐在电脑前打字，接收公司的快递，感觉很无聊。但是即使工作简单，也不能马虎对待，我们必须要有坚韧不拔的性格，在遇到挫折时不能轻易放弃。

应届大学生实习日记4

工作逐渐熟悉起来，每天都在做类似的事情，但对我来说仍然充满了新奇感。在处理账务时，我接触到了大量的记账凭证和原始凭证，对会计的理解也得到了提高。在整理报表时，我逐渐掌握了一些技巧，操作速度也越来越快。没想到在事务所工作一个月，我的Excel水平也有了很大的提升！有一天，经理安排我去厂房进行存货和固定资产的盘点，当时我既害怕又兴奋。

我害怕自己做不好，因为我从来没见过别人是怎么做的，这对我来说是一个挑战；但同时我也因为这种挑战感到兴奋。在相关人员的陪同下，我们来到了厂区。面对那些我从未见过的机器设备，我大概只能看看上面的标签；还有那些堆积如山的成品，当时我只顾着他们的解释，真不知道该如何对这些堆放的东西进行盘点。就这样模糊地盘点完毕，出来后感觉有些失败，觉得他们可能在说谎，要是他们真的想掩饰点什么，我根本察觉不到。也许是因为第一次做，有些紧张吧，但感觉也就那样了。

应届大学生实习日记5

实习的日子过得真快，已经是第三个星期了。在过去的两个星期里，我逐渐适应了这个实习团队，学到了很多东西。

今天需要总结一下前两周的收获，为了以后的实习工作有更好的准备。

我发现学校和社会是完全不同的两个地方。在学校里，老师会按照教学计划进行教学，变化的因素比较少。但是在实际工作中，各种情况都会交织在一起，需要考虑很多问题，不是那么简单的。任何一个因素的变化都可能影响整个工作计划的实施。所以，在实际工作中，需要考虑多方面的情况，全面思考，统筹协调。通过实习，我接触到了真实的工作，全面提升了自己的能力，锻炼了自己。

应届大学生实习日记6

今天一大早就来到了公司，因为每个月第一周的周三是机关的各个部门的科长经理来检查的一个大日子，今天恰好就是三月的第一个周三。为了迎接各部门的科长经理的检查，我们一大早上就把办公室打扫了一遍，力求办公室整洁干净，我们每个人也不像平时那么随意，都规规矩矩的把工作牌给带上了，这样就可以给公司的领导留下一个好印象。

为了顺利通过检查，我们前几天就一直在做相关的准备工作。比如整理完善资料，把尚未进行的合同交底做成了合同交底资料等等一些琐碎的小事。其他部门也都在为检查做准备，他们都在赶着把没有做好的资料做完，把工作现场尽量整洁有条理一点，这样可以让公司检查时对我们的项目印象好一点，给我们稍微高一点的评分。整个项目的人都在努力着。

公司的人早上九点多来到项目，每个部门都有人。一项一项地进行检查，一直到十点四十才去开会。主要是各个部门报告检查结果，对检查后发现的问题提出来，让项目上进行改正。到时候年终检查时不能再犯同样的错误。会议一直开到十二点钟才结束。检查结果显示，我们项目上的工作还有很多没有做到位，还有很多需要改正的地方。我们都把我们自己部门要改正的地方都记下来了，以便以后改正。

应届大学生实习日记7

我今天的工作是录入工作，虽然没有什么新鲜感，但我想分享一下我的感受。以前我也做过制作卷内文件目录的工作，但感觉很随意，没有标准化。在今天的录入过程中，我才真正体会到了什么是标准，也感受到了作为员工的责任。因为这个任务没有时间限制，没有人催促我快点完成，我感觉自己的心变得平静了许多，录入起来也更加顺畅。完成了输入工作后，今天的工作基本结束了。累了几个小时，我伸了个懒腰，放松了一下。让我印象深刻的是我最近适应了这个办公室。我和两位同事建立了良好的关系，也和经理变得很熟悉。我会更加努力，相信只要朝着正确的方向努力，用正确的方法，最终一定会有回报。

应届大学生实习日记8

我今天去印刷厂看了一下红桥开发区的年度财政总决算表和年度部门预算表。红桥开发区是一个新成立的开发区，所以财政总决算表只反映了从5月到12月的财政收支情况，而部门预算表则反映了一整年的预算安排情况。

我遇到了一个工作在这里的阿姨，她的工作就是核算和记录各项预算收支、资金调拨和往来款项。由于新区的业务不多，所以平时工作比较轻松，只需保证核算和记录的及时准确，以及每天进行日结和月结。但是年底的时候特别忙，需要组织年度财政决算的审核和汇编工作，同时还要根据财政体制的规定进行年度上下财政的结算和办理往来款项的清理工作。

听了阿姨的讲解，我意识到大部分时间会计都在做重复的工作，虽然有些枯燥乏味，但我们也应该认真负责，不能敷衍了事。

应届大学生实习日记9

每天都会遇到一个不知道是不是领导的人自以为是地指挥。早上和同学一起进入商场时，因为同学的衣服上戴着帽子，这个人不让进，傲慢地说：“你是哪家店的？不知道工作服怎么穿吗？把那件衣服脱下来！”即使我那个同学告诉他自己感冒了。他们宣称“善待每一位员工”“员工是我们的财富”，但每一个有点权力的领导都爱摆架子，用责备和反问的口气和员工交流，而不是直接指出员工的问题。这样可以让领导得到满足，但员工会感到不舒服，嘴上服从心里不服从，进而影响整天的工作情绪。

早上的工作如往常一样，帮顾客提货，介绍商品。在这个过程中，我发现了一些现象：中老年人购物时，价格是他们消费的主导因素。他们喜欢主动寻找促销商品，潜意识中认为买一整箱会有优惠；他们会仔细算一整箱有多少量，如果数量不合适就会放弃购买；他们会比较超市里的价格和外面商场的价格。

年轻人购物时，习惯性地购买自己经常购买的品牌，不太在意价格的变化；另一部分年轻人则会随性购买，选择余地很大。

作为销售终端的商场拥有贴近消费者的优势，如果能够研究这些现象，并有针对性地采取营销措施，那么销售额会有更大的增长。

应届大学生实习日记10

我和同事在工作中非常忙碌，主要有两个任务。第一个任务是将社会服务联会的机构会员年度报告电子化。这意味着我们需要收集各个机构会员的年度报告，并将它们以电子形式展示在一个专门的网页上。这样做有两个好处：首先，可以提高非政府机构信息的电子化程度，因为现在人们越来越多地通过互联网获取信息；其次，市民们可以方便地了解各个非盈利机构的状况，从而参与到慈善事业中来，推动其发展。

第二个任务是建立一个CSR（企业社会责任）可持续发展报告的电子资源网。这个任务的目的是收集各个机构的CSR报告，这样可以更好地了解企业的社会责任情况。通过建立一个网页，我们可以将这些报告集中展示，并让更多的人了解企业的可持续发展努力。

这两个任务的背后有着很重要的意义。首先，它们提高了非盈利机构和企业的透明度，因为公众可以通过电子化的报告更方便地了解它们的工作和财务情况。其次，这些工作也促进了慈善事业和可持续发展的发展，因为更多的人可以参与其中，并为其做出贡献。

这些工作对于现代社会来说非常重要，因为它们帮助我们更好地了解非盈利机构和企业的工作情况，同时也鼓励更多的人参与到慈善事业和可持续发展中来。希望通过我们的努力，能够为社会的进步和发展做出一份贡献。

应届大学生实习日记11

换热器的拆卸和检测

今天我们主要进行了填料式换热器和U形管式换热器的密封性检测，使用水压进行测试。首先老师带领我们进行了安装测试，让我们熟悉整个操作过程，然后我们自己分组进行实践。

我们首先准备了所需的工具和足够的螺栓。

首先，我们将密封圈抹上黄油，然后用螺栓对角紧固封头和密封圈筒体。安装好测试压力表和排水阀。然后注入水（主要工艺参数1），开始进行加压测试。先将压力加到0.9Mpa，打开排水阀，观察水是否均匀地流出，当水流均匀时，关闭排气阀。然后继续加压到试验压力1.5Mpa，并保持半小时。之后将表面擦干净，检查是否有渗水的地方。接着降压到1Mpa，再次排水，重新安装测试管程。