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38妇女节相关知识题竞赛题目及答案
大小:469.9KB 11页 发布时间: 2024-02-28 12:02:16 3.81k 3.74k

55、妇女权益保障法保障的是妇女的权益,与用人单位没有关系。

正确答案:错误

56、对于不适合妇女工作的岗位,可以以性别为由拒绝录用妇女。

正确答案:正确

57、已满14周岁未满16周岁的可以参加适当的劳动,不属于童工。

正确答案:错误

58、国家规定未满16周岁允许参加的劳动是指从事文艺、体育和自己喜欢的各种工作。

正确答案:错误

59、“按劳分配原则”和“同工同筹原则”只在我国劳动法中有所体现。

正确答案:错误

60、妇女在劳动进程中的发展权,仅仅是指妇女享有在劳动过程中的晋职、晋级的权利。

正确答案:错误

61、私人企业在录用女职工时可以不签订劳动合同。

正确答案:错误

62、对哺乳期妇女在不影响其哺乳的情况下,可适应安排加班。

正确答案:错误

63、生育保险的受益者不仅仅是广大妇女本人,而是全体社会成员。

正确答案:正确

64、妇女的产假制度是要求各单位强制实施的。

正确答案:正确

65、在女职工经期不得安排其从事高空、低温、冷水作业和国家规定的第4级体力劳动强度的劳动。

正确答案:错误

66、为保障女职工的身体健康不受影响,单位可以强迫女职工提前退休。

正确答案:错误

67、禁止安排女职工从事国家规定的第3级体力劳动强度的劳动。

正确答案:错误

68、各单位在执行国家退休制度时,不得以性别为由歧视妇女。

正确答案:正确

69、女职工怀孕满四个月以上流产时,给予30天产假。

正确答案:错误

70、妇女在哺乳期内,用人单位有权终止其劳动(聘用)合同。

正确答案:错误

71、妇女享有与男子平等的财产继承权受法律保护。在同一顺序法定继承人中,不得歧视妇女。

正确答案:正确

72、因结婚男方到女方住所落户的,男方和子女不得享有与所在地农村集体经济组织成员平等的权益。

正确答案:错误

73、财产权主要包括所有权、债权、财产继承权、知识产权中的财产权益等内容,一般可以用金钱来量化,能依法转让或继承。

正确答案:正确

74、未经本人同意,可以以营利为目的,通过广告、商标、展览橱窗、报纸、期刊、图书、音像制品、电子出版物、网络等形式使用妇女肖像。

正确答案:错误

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