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科室院感存在问题原因分析及整改措施7篇
大小:29.71KB 9页 发布时间: 2022-11-29 18:19:26 2.28k 1.68k

3、个别护士对核心制度未做到熟练知晓,仍需加强学习。

4、业务学习还需继续加强,极个别护士学习态度消极。

5、儿科静脉留置针注射时未注明注射时间。

整改措施:

1、加强晨晚间护理,做好卫生宣教,做好病人的基础护理工作。

2、严格执行消毒隔离制度,做好清洁消毒灭菌和登记工作。

3、继续加强护理文书的书写,护士长和质控员严格督查病历质量。

4、对学习态度不端正的给予相应经济处罚,考核不合格的人重新学习再补考。

5、加强核心制度和岗位职责的学习,做到每个护理人员熟练知晓。

6、对特殊管道的护理操作严格按操作规程执行,特殊导管有标识,记录留置时间有更换敷料时间,按要求更换。

护理部20XX年8月九月护理工作小结九月工作计划

1、组织全院护理操作考试。

2、安排新上岗人员和重点科室的三基培训及考试。

3、重点检查健康教育落实情况。

工作小结本月按计划顺利完成各项护理工作,对上个月工作中存在的问题按整改措施进行了整改:加强病房管理,做好卫生健康宣教;病历书写后认真核查,提高护理文书书写质量;严格消毒隔离制度落实到位。

急救药品物品器械管理规范,完好率100%;按时组织护理操作考试,考试合格率95%。

开展三基三严知识培训并组织考试,合格率100%。

各科室无菌物品完好率100%;各科室质控工作开展持续改进,有记录和质量追踪。

本月存在问题:

1、病房杂物较多,抽查经管护士对病人未做到熟练知晓。

2、消毒隔离制度执行不到位,床单位、湿化瓶终末消毒不及时,治疗车清洁消毒未严格落实。

3、护理文书字迹潦草,有刮涂现象,皮试结果漏填。

4、护士仪表行为欠规范,有指甲过长、着装不规范,私自换班现象。

工作中未做到四轻。

5、交接班制度落实不到位

科室院感存在问题原因分析及整改措施5

201XX年4月23日上午,我院接受各相关专业质量控制考核工作,其中院感专业质控考核结果汇报如下:

一、考核内容及结果

1、查阅相关资料:

1)查阅医院感染管理相关制度健全,职责明确,流程合理。

2)查阅医院感染管理制度落实情况,每月有质控、有记录、有奖惩。

3)查阅有手卫生规范执行情况的监督检查记录。

4)查阅医院感染管理专职人员证书,资质齐全。

5)查阅医院感染委员会会议记录,本年度尚未召开。

6)查阅医院感染相关知识全员培训情况,有记录、有课件、有签到、有照片、有考核、有试卷。

7)查阅消毒隔离管理情况:有制度、流程、操作规范。

8)查阅医疗废物管理情况:有制度、职责、流程,有培训,专人管理。

2、现场检查情况

1)查看口腔科压力蒸汽灭菌记录项目齐全,符合规范;查看医务人员进行诊疗操作时个人防护工作到位;查看消毒灭菌流程符合规范。

2)考核放射科工作人员洗手操作符合规范,考核一名护士洗手操作不到位。

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