工作交接（请后附交接明细）交接人：主管领导：

财务部：借款偿还情况

其他

审计：离职审计_从审计结果看是否同意调离

行政：

1、固定资产（需核实电脑配件）

2、低值易耗品

3、办公用品耐用品

4、门禁卡、胸卡

5、停车证、车场遥控器

6、衣柜钥匙

7、文件柜钥匙

8、借用档案

9、取消password（员工专区）

10、取消腾讯通

11、取消e-mail

12、名片

13、其他

2、关系转移

人力资源：

1、劳动合同

2、工作证

3、五险一金

4、培训费用

5、档案调转

6、其他

7、员工手册

8、提供离职证明

部门经理签字：人力资源总监：

日期：日期：

离职员工交接表怎么写精选3

_______店是一家成立于_______的商店，原先的会计_______决定将会计工作交接给_______。现在我们来看一下具体的交接事项：

一、交接日期：_______年_____月_____日。

二、重点事项的移交：

1、会计科目移交，包括货币资金、库存商品、应收账款、待摊费用、固定资产、低值易耗品、递延资产、其他应收款、其他应收款押金条、待处理财产、应付账款、其他应付款、其他科目等。需要填写交接表格。

2、资料移交，包括实物和电子资料。实物包括凭证、财务报表、账本、印鉴、合同、重要制度（总部及直营店制度）、重要单据、工商税务证件、外账资料（可以另行编制外账交接手册）、出纳处交出的保证金原件登记表、空白票据登记本等。电子资料包括电子表格、电子文件和其他电子资料。同时，还需要交接其他重要资料（未涉及但需要交接的资料可以在此补充）。此外，还需要交待日常工作事项、税务相关工作和各职能部门的联系电话与联系人。

3、其他注意事项：

在交接之前，需要完成各种对账工作，如明细账与总账的对账，各直营店间的对账，与总部及配货部的对账，各直营店往来对账、供应商对账、各应收应付的余额核对等。还需要完成交接前的账务处理及其他需处理事项，包括各种摊销、计提和其他账务处理错误的调整。同时，还需要整理各种资料，如各种资产盘点、凭证装订整理和其他需要交接的文件资料的整理。

原会计应将工作流程、工作内容及关系部门（总部相关部门、各直营店各部门、工商税务机关等）等事项交待给新会计，并对新聘会计进行简单的业务培训，包括账务处理方法、软件系统的操作和其他需要注意的事项。同时，需要交接或更改涉及电脑、电子文件、电子表格、软件系统（帐务处理、分销系统、邮箱系统）等的密码。

其他事项：