我于20__年__月__日进入公司，根据公司的需要，目前担任财务助理一职，负责销售会计工作。

本人对工作认真负责，任劳任怨，与同事配合默契，非常注意的向周围的老同事学习，在工作中处处留意，多看，多思考，多学习，以较快的速度熟悉着公司的情况，较好的融入到了我们的这个团队中。责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作；积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步。

两个多月来，我在公司领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步，综合看来，我觉得自己还有以下的缺点和不足：

一、有时候办事不够干练，对细节方面不够谨慎；

二、工作方面缺乏经验，对一些事务还无法单独完成；

三、业务知识方面特别是相关法律法规掌握的还不够扎实。

在今后的工作和学习中，我会进一步严格要求自己，虚心向其他领导、同事学习，我相信凭着自己高度的责任心和自信心，一定能够改正这些缺点，争取在各方面取得更大的进步。来到这里工作，我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界，还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高，也激励我在工作中不断前进与完善。根据公司规章制度，试用人员在试用期满三个月合格后，即可被录用成为公司正式员工。且本人在工作期间，工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情；性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力。因此，我特向公司申请：希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价，使我提前转为正式员工。

在此我提出转正申请，希望自己能成为公司的正式员工，恳请领导予以批准。

此致

敬礼！

申请人：__

20__年x月x日

转正申请书正确书写格式怎么写12

尊敬的领导：

我是于__年x月x日加入酒店餐饮部担任主管的。经过两个多月的试用期，我根据酒店的规定和制度，现在想申请成为正式员工。

在酒店的正确领导下，餐饮部全面落实了酒店经营承包方案，并以经济建设为中心，实施了强化管理的措施。在餐饮业不景气且承包任务繁重的情况下，餐饮部稳步前进，取得了较好的经济效益和社会效益。以下是我对主要工作的总结：

一、各项经济指标的完成情况：

我们实现了营业收入__元，比去年的__元增长了__元，增长率为__%；营业成本为__元，比去年同期的__元增加了__元，增加率为__%；综合毛利率为__%，比去年的__%上升（或下降）了__%；营业费用为__元，比去年同期的__元增加（或下降）了__元，增加（或下降）率为__%。全年我们实际完成了任务__元，超额完成了__。

二、我们完成的主要工作：

（一）落实酒店经营承包方案，完善激励分配制度，调动员工的积极性。餐饮部领导制定了内部经营方案和效益工资分配方案，根据部门、岗位、技术、技能、劳动强度等方面的不同，将经济指标分解到各个分部门，并核定了各分部门的营业额、出品额、费用额、毛利率。我们每个月都进行核算，超额完成任务可以获得提成和奖励，同时也有节能加奖的机制。这种制度充分体现了任务与效益工资挂钩的原则，使员工能够发挥各自的优势，想方设法做好经营工作，调动了员工的积极性。今年，我们的人均月收入为__元，比去年同期的__元增加了__元，增长率达到__%。

（二）我们注重规范管理，加强协调关系，提高综合接待能力。

1、我们建立了健全的管理机构，由餐饮部领导和分部门经理组成的质量管理小组发挥了重要作用。小组成员分工明确，互相协作，由上至下层层落实管理制度，每个级别对应的管理人员负责相应的工作，并实行了有奖有罚的管理激励机制。这样的管理机制提高了领导的整体素质，使得管理工作较为顺利进行。

2、我们完善了餐饮部的会议制度。我们每年都召开年终总结会、季度总结会、每月经营分析会、每周例会、每日检讨会、班前班后会、财务监督稽查会、卫生安全检查汇报会等各种会议。由于会议制度的完善，会议质量得到了提高，上级的指令能够得到及时落实和执行。

3、我们建立了出品估清供应监督制度。为了最大限度地降低出品估清品种的数量，我们协调各分部门做好出品供应工作。每天早、午、晚市，我们都会检查出品供应和估清情况，对当天估清的品种设立专门的记录，同时到有关分部门进行核实和查证，并要求管理人员签名，以明确责任。制度建立后，过去每天估清五、六个菜式的现象已经成为过去，现在出品供应情况已经处于正常化。

4、我们加强了协调关系。酒店分工细致，环节繁多，一项工作的完成离不开各个部门之间的协调合作。我们每周例会上经常强调，出现问题时，我们不相互指责和推卸责任，而是敢于承认错误，多注意发现对方的优点，努力搞好协调。今年，我们大大减少了过去存在的一些脱节和不协调现象。

转正申请书正确书写格式怎么写13

尊敬的领导：

非常感谢您能抽出时间阅读我的转正申请。我于X年6月1日加入银嘉集团，并按照公司规定成为试用员工。根据公司的规章制度，我现在申请转为正式员工。

作为一名应届毕业生，刚来到公司的时候，我对于如何与人相处和如何做好工作感到非常担心。然而，银嘉集团宽松融洽的工作氛围和团结向上的企业文化让我很快适应了从学生到职员的转变。

在我所在的部门工作期间，我一直严格要求自己，认真及时地完成领导布置的每一个任务。同时，我也主动承担起为领导分忧的责任。对于我不懂的问题，我虚心向同事学习并请教，不断提升自己的能力。我希望能尽早独当一面，为银嘉集团做出更大的贡献。当然，在刚入职的时候，难免会出现一些小差错，需要领导的指正。这些经历让我不断成熟起来，我在处理各种问题时思考得更加全面，杜绝了类似的失误。在此，我要特别感谢部门的领导和同事们对我的入职指引和帮助，感谢他们在我工作中提醒和指正我出现的失误。

通过这两个月的时间，我已经对公司的运作流程有了整体的把握，并且能够独立处理问题。但是，我也意识到自己还有很多不足之处，需要在处理问题的经验方面进一步提高，同时也需要增强团队合作的潜力。我会不断学习，提升自己的业务能力。

这两个月来，我学到了很多，也有了很多感悟。看到银嘉集团的迅速发展，我感到非常自豪和骄傲。我迫切地希望以一名正式员工的身份在公司工作，实现自己的奋斗目标，展现自己的人生价值，并与公司一同成长。因此，我向您提出转正申请，并恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会以谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，与银嘉集团共同展望美好的未来！

再次感谢您对我的关注和支持。

此致

敬礼！

申请人：__X

20__年__月__日

转正申请书正确书写格式怎么写14

尊敬的领导：

我于__年7月9日成为公司的试用员工，到今天6个月试用期已满，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。