我非常感谢公司一直以来对我的帮助和指导，也感激同事们的关心和帮助。我非常喜欢这家公司，这里的工作环境舒适宽松，就像一个大家庭。每个人都努力工作，遇到问题时会一起讨论解决。完成一个大项目时，全体同事都会感到开心和兴奋。现在的我无法再为工作带来好的发展，只能离开。我真的很抱歉。

在这些年里，我学到的东西将成为我人生宝贵的财富。虽然我离开了，但我永远不会忘记这里的一切。无论将来我身在何处，从事何种工作，我都感到庆幸曾经是这家公司的一员。我希望领导能够批准我的离职申请，我将非常感激。

最后，祝愿您和公司的全体同事身体健康，工作愉快，也祝公司蓬勃发展，兴旺昌盛。

正规的离职证明模板8

离职证明是离职员工在离开原单位后所需的一种文件，目的是为了证明与其他单位不存在劳动关系，防止其他单位误用该员工。离职证明的格式是一样的，但是需要确保原单位的公章是真实的，不要造假。如果造假涉及私刻公章，那就是违法行为。

离职证明并不是必需的文件，可以与原单位协商签署一个承诺书，承诺不存在与其他单位的劳动关系，且不会对新公司造成任何障碍。这样可以避免一些纠纷和麻烦。但是如果未能遵守承诺，造成损失后果将由员工自己承担。

根据《中华人民共和国刑法》第一百五十八条规定，如果有人在申请公司登记时使用虚假证明文件或采取其他欺诈手段虚报注册资本，欺骗公司登记主管部门，且虚报注册资本数额巨大、后果严重或有其他严重情节的，将会被判处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。

另外，根据《中华人民共和国刑法》第二百八十条规定，伪造、变造、买卖、盗窃、抢夺或毁灭国家机关的公文、证件、印章的行为，将会被判处三年以下有期徒刑、拘役、管制或剥夺政治权利；如果伪造公司、企业、事业单位或人民团体的印章，将会被判处三年以下有期徒刑、拘役、管制或剥夺政治权利。

因此，为了避免涉及违法行为，请大家不要在离职证明中造假，确保使用真实的公章，并与原单位协商确定合适的方式来证明与其他单位不存在劳动关系。这样可以避免不必要的麻烦和法律风险。

正规的离职证明模板9

如何解决没有离职证明的问题？

1、回原单位补办：最简单直接的方法就是去原单位办理离职证明，即使是因为被开除，也可以请求出具一份解除劳动合同证明。

2、无需办理：如果你在原单位处于试用期、没有签订合同或者没有缴纳社保，那么就无需办理离职证明。

3、申请背调：如果你没有离职证明，你可以向新单位申请背调，以确认自己没有合同纠纷。

4、书写承诺书：在入职新公司时，你可以自己手写一份承诺书来替代离职证明。

正规的离职证明模板10

甲方：(单位名称)

乙方：身份证号码：

乙方原为甲方某部门的职务，经双方协商一致解除劳动合同，解除日期为年月日。甲乙双方确认终止劳动关系。

双方已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。

特此证明。

甲方(签章)：

乙方签字：

甲方代表签字：

正规的离职证明模板11

亲爱的先生/女士/小姐，

我在这封信中证明，从____年__月__日至____年__月__日，您在我们公司担任_______(部门)的_______职务。然而，由于某些原因，您提出了辞职并与公司解除了劳动关系。

请您注意，此信由公司名称(加盖公章)于____年___月____日出具。

谢谢您的合作！

正规的离职证明模板12

这是我在__年__月__日加入公司的证明，我担任__部门__岗位直到__年__月__日离职。在这段工作期间，我表现良好，工作出色，与同事之间关系融洽。期间，我还荣获了“__”的称号。经过公司的慎重考虑，我获得了离职的批准，并已完成了交接手续。

由于我没有签署任何保密协议，我遵循了自由选择工作的原则。

特此证明。

公司盖章。

正规的离职证明模板13

我公司离职证明

我是一名男性，姓名为____，身份证号码为_____________。自______年____月____日起，我在我公司担任____部_______一职，直到_____年____月____日因个人原因申请离职。在我工作的这一年里，我表现良好，没有出现任何不良行为。

经过公司的慎重考虑，决定批准我的离职申请，并已经办理了交接手续。由于我没有签署任何相关的保密协议，我将遵守择业自由的原则。

特此证明。

____部经理(签名)__________