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员工转正通知模板范文
大小:48.5KB 4页 发布时间: 2022-04-08 10:22:36 2.49k 13.42k

公司录用员工的通知书模板,内容中写清录用员工需要办理哪些入职报到手续,需要提交哪些个人材料等相关注意事项,下面就一起来看看吧!

员工转正通知模板1

尊敬的 __:

经过沟通和了解,并经过公司内部慎重的考虑和讨论之后,我们认为您是我们_ _岗位合适的人选。现诚挚的邀请您加入我公司!

一、职位相关信息: 岗位名称:_ 部门:_ _ 报到日期: _年_ 月_日

劳动合同:您需要在报到之日起两周内与公司签订劳动合同,合同期_3_年,其中包括_3_个月的试用期。

二、薪资福利信息:

薪酬:试用期:①基本工资: 人民币/月(不含社保公积金和个人所得税)

转正后:①基本工资: 人民币/月(不含社保公积金和个人所得税);

②绩效工资(按公司相关绩效考核制度发放)。

福利:①公司将会按国家及地方规定为您缴纳社会保险;②饭补:8元/工作日;③体检每年一次

三、报到日请准备以下材料(请务必按照指定份数提交,复印件均需a4大小):

身份证原件及复印件2份(正反面),或其他身份证明复印件。

户口本首页、本人页的复印件2份。

学历证、学位证书、英语四/六级证书、专业/执业资格证书等原件及复印件1份。

标准一寸白底彩色照片1-3张,在北京缴纳过社会保险的人员交1张照片。

具有工作经验的人员,需提供与原单位解除劳动关系的证明。

我们希望:您在公司工作的每一天都能开心并不断进步! 我们期望:您为公司的发展做出贡献!

我们确信:您和公司都将会因为您的.努力工作而长期受益! 我们欢迎:您的加入!让我们共同成长进步!

人力资源部:

联系人:

电话:

员工转正通知模板2

___ :

恭喜你,经我公司研究决定,录用您为本公司员工,真诚欢迎您加入___!

一、您在___有限公司的职位和福利待遇如下:

职位名称: 人力资源专员 直接上级: ___

试用期月薪: 3200 元整(税前) 大写: 叁仟贰佰

转正月薪: 4000 元整(税前) 大写: 肆仟

劳动合同期限: 3 年,试用期: 4 个月。

二、您的职位对应的相关福利项目如下,试用期开始执行:

1、午餐补贴: 300 元/月

2、通讯补贴: 0 元/月

3、交通补贴: 100 元/月

4、带薪年假:5-15天/年(正式员工福利)

5、社会保险和公积金:五险一金

6、工资和相关福利从您的实际工作日起开始支付。

三、入职资料

请您于 20__年 03 月 06 日上午9: 00携录用通知单到___6-1.2-201房间报到,此录取通知单具备一定的法律效应,双方一旦签订录取通知单,便应该信守承诺,如有任何变动,应提前通知对方。报到之日请携带以下资料,如资料不全,公司有权拒绝办理入职手续。

1、身份证原件和复印件,需正反面4份;(必需)

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