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虎年个人请假条范本2022模板5篇
大小:16.27KB 3页 发布时间: 2022-04-15 15:48:42 16.38k 16.29k

申请人:____________申请日期:______________

家长确认签字:____________辅导员意见:____________

请假时间段:第______周至第______周。

说明:

1、本假条仅用于家住徐州市区的'学生,周末请假起止时间为周五晚至周日下午。

2、本假条须有家长亲自签字同意,方可办理,院学生工作办公室盖章后有效。

3、本假条批准生效后,不得转借他人使用,如被发现立刻予以收回,并给予相应处分。

4、本假条仅限周五晚、周六、周日无课时使用,对请假时间段内所有教学安排无效。

5、根据《学生伤害事故处理办法》相关规定,学生在回家期间若发生任何意外或事故,一律由学生本人和家庭承担,与学校无关。

6、本假条黏贴在学生宿舍床头卡附近,方便检查。

此处盖章有效。

2022最新的请假条范本正规5

_____________领导:

因_______________需调休日期,时间_____________天(小时),望批准!

申请人:_____________

日期:_____________

领导签字:_____________

日期:_____________

请假调休制度

1.不迟到早退。迟到每五分钟扣一半的月勤奖,也可用半小时的调休冲。

2.调休:半小时起签,在安排好工作的前提下才能调休。

3.看病:原则上空班就诊,每月有两次共四小时的看病时间。50岁以上每月8小时。

4.病假:病假须有病假单。不能来园上班,须想办法交出备课簿及课前准备物品,并及时告知园长以安排人员代课。病后继续看病,须在病假期内就诊。请病假要影响浮动部分的工资。

5.公假:除园方安排需要,幼儿园原则上没有公假。国家规定的公假不影响工资但影响学期全勤奖。

6.事假:须事先征得领导的同意,擅自离岗做旷工处理。请事假要影响浮动部分的工资。

一、指导思想

充分调动教师积极性,体现人本化与制度化管理的优势结合,在激发教师工作热情的同时规范学校管理,以实现教师个人和学校的共同发展为最终目标。

二、实施办法

教师要为人师表,严格遵守劳动纪律,努力工作决不擅离职守。不无故迟到、早退、中途不离校,因事临时外出,须向本办公室室长请假。

(一)、请假手续规定如下:

教师因病因事请假,一律到校长室办好请假手续(特殊情况允许电话请假)。一周以内由校长室审批,一周以上由校行政会议审批。

(二)、请假的种类和期限

1、事假:教职工确有重要事情必须请假者,可给予事假,但严格控制,请事假的老师必须先用完本人调休方可继续请假。

2、病假:因病不能坚持工作,必须请假休息或住院者,可给予病假。病假一般情况下必须出示医院开具的书面证明及病例记录(特殊情况除外),经学校审批同意方为有效。

3、婚假:教职工婚嫁十五天(含双休日),但考虑到教师工作的特殊性和学校正常教学秩序,鼓励教师提早上班。

4、丧假:教师直系亲属(父母、配偶、子女、岳父母、公婆)病故,可给予丧假三天。双方的其他亲属病故,可给予丧假一天,如在外地,可根据路程远近给路程假。

5、产假:正常产假___________天,难产假增加________天。产假前后因身体原因需请病假者,持医院证明并按病假计算。哺乳期上下午分别有半小时的.喂奶时间。

6、教师因公外出,一天内自行调好课,超过一天调出一天课务,其他由教导处安排代课。(特殊情况可经校长室审批由教导处安排代课)

7、教师学历进修,一般不允许占用上班时间,占用上班时间的需持书面通知报学校同意后方能请假。(不作事假计算,但课自行调好,报校长室)

(三)、关于调休

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