下面小编整理了家庭保姆聘用合同，欢迎阅读参考，希望能帮助到大家。

家庭保姆聘用合同篇1

甲方（雇主）：姓名住址：

乙方（雇员）：身份证号：

住址：

根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜，达成如下协议：

第一条：乙方被聘用后，必须经过一个月的试用期。在试用期内任何一方都有权解除合同，但是应提早一个星期通告！例如甲方明确提出解除合同，按照乙方实际工作的天数缴付工资。

第二条：乙方必须履行其职责，尽心尽力看护小孩；如因乙方照顾不当，导致小孩意外受伤。乙方应当承担赔偿责任。

第三条：乙方的工作时间为每天晚时至晚分后。乙方每周工作6天，每周日歇息，具体内容休息时间双方临时商定。

第四条：甲方支付给乙方服务费用为月，甲方于每月日前支付给乙方。因特殊情况，乙方需要加班，加班费另行支付。

第五条：.甲方辨认出乙方罹患疾病等不适宜稳步看管小孩的情形，有权随时解除合同；甲方存有义务按时缴付服务费用。.乙方存有权利要求甲方按时缴付服务费用；

第六条：乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件；乙方须自觉履行上述服务项目，细心照顾小孩；

第七条：.乙方严禁随意将他人带进甲方家中，严禁随意擦拭甲方家中物品，例如存有盗窃等违法行为，甲方将传唤司法机关处置；

第八条：乙方如遇亲友生病等急事，需临时离开时，应征得甲方同意；

第九条：乙方工作期间，如因其过失导致甲方人身危害或财产损坏，应付索赔责任；

第十条：乙方如欲解除合同，则需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辞而别，否则，甲方将追究其违约责任。

第十一条：乙方在非工作时间（包含上班在途时间）所出现的事故，由其自己化解，甲方不分担任何责任。

第十二条：本合同于年月日生效，期限年，其中试用期至年月日止

第十三条：本合同自双方盖章之日起生效。

第十三条：本合同一式2份，双方各执1份。

甲方：（盖章）乙方：（盖章）

家庭保姆聘用合同篇2

为了更好地规范雇主与保姆的权益和义务，以人为本，使双方在约定的框架协议里履行好职责，特制定本合同。

雇员为甲方：保姆为乙方：

一、乙方服务内容：

1、买菜洗衣服，同宜多睡觉，提供更多生活用水。

2、打扫卫生，洗晒衣物，帮助换衣洗澡，积极创造舒适健康环境。

3、疾病护理，照料户外运动，二要特别注意人身安全。

4、切实关注老人健康安全，及时电话联系就医。

5、乙方履行职责合同期必须一年。(从

6、态度热情，服务周到，尊老爱物。

二、甲方提供更多待遇

1、每月初提供两人固定伙食费元(电、煤除外)。

2、第二个月末支付前一个月工资元。

3、平时短暂离开必须请假，当日按时返回，如若逾期按日扣工资。

4、认同保姆、礼貌待人、人与自然共处。

5、如乙方违反本条例中的任何一条，甲方有权扣工资或终止合同。

6、例如双方令人满意，可以稳步续聘。电话：

本合同一式两份，签字生效。

甲方(公章)：乙方(公章)：