三、甲方的具体责任

1. 甲方负责施工现场的安全管理，组织指挥安全生产，并向乙方告知本企业和本施工现场的安全生产规章制度，对乙方的安全生产进行监督管理。

2. 在安排乙方工作时，甲方须根据施工内容和工艺要求，提出施工方法和安全注意事项。

3. 对于乙方相对固定人员，甲方应进行登记，复核身份证件，并协助乙方对作业人员进行“三级”安全教育。

4. 对乙方作业中的安全行为进行日常监督检查，纠正违章指挥和违规作业。发现严重的违章、违纪和事故隐患，应立即责令停工，监督整改后按双方商定的管理办法进行处理。对于严重情况，甲方有权立即终止临时用工协议并清退乙方，所造成的经济损失由乙方承担。

5. 定期检查和维护施工现场的各种安全设施和劳动保护用品，及时消除隐患，保证其安全有效。

四、乙方的具体责任

1. 接受甲方管理人员的指挥和监督，遵守甲方的安全管理制度，并对作业过程中的自身安全负责。

2. 应指定专人负责临时用工人员的安全管理和作业现场的安全等具体工作。

3. 临时用工负责人应根据甲方的安全作业要求，组织好所管辖人员的安全工作。

4. 对相对固定作业人员，乙方须进行登记，并定期进行安全教育。在发生人员调整时，要及时报告甲方，并进行相应的安全教育。未经安全教育的人员不得进入施工现场，不得录用无身份证件的人员和童工。

5. 乙方自带的劳动保护用品、机具和设备，应使用合格产品，严禁使用假冒伪劣产品和不合格的设备设施。

6. 临时作业人员在作业中必须遵守规章制度，不得违章指挥和违反安全操作规定。如果因乙方作业人员违规指挥、违反纪律或违反安全操作规定而导致伤亡事故，乙方需承担损失，并赔偿甲方所遭受的损失。

五、此协议一式两份，经甲乙双方签字后生效，具有同等法律效力。

甲方：乙方签名：

日期：日期：

劳动合同简单模板7

甲方(用人单位)：_________

地址：_________

法定代表人：_________

乙方(职工)：_________

身份证号码：_________

住址：_________

根据国家和本市有关招用外地职工的规定，甲方因生产(工作)需要，招收了乙方。为明确双方的权利和义务，并共同遵守执行，双方按照劳动管理规定，以平等自愿、协商一致的原则签订了本合同。

合同期限：

(一)本合同期限不得超过一年。

(二)本合同自_________年_____月_____日起至_________年_____月_____日。(其中头_________天为试用期)

(三)本合同甲乙双方各存_________份，鉴证时还需交鉴证机构_________份。

工作任务和岗位：

(一)乙方工作岗位(工种)

(二)乙方完成甲方正常安排的生产(工作)任务。

劳动时间与休假：

甲方实行国家规定的每日工作_________小时，平均每周工作不得超过_________小时的工时制度。甲方因生产、工作需要可安排乙方加班加点，但每个工作日不得超过_________小时，每月累计不得超过_________小时;确需加班加点的必须经乙方和工会同意。

劳动报酬：

(一)甲方执行本市最低工资标准规定，保证乙方的工资标准不得低于本市新规定的最低工资标准。

(二)乙方的工资形式、标准：

1、乙方的工资形式：

2、乙方的工资标准：_________元/月(或_________元/时);

3、乙方月工资收入，由甲方按本单位工资管理制度，根据乙方工作成绩、出勤和纪律情况，考核发放。

(三)甲方每月_________日如期发放工资。如超过规定日期的，从第六日起，甲方每天按拖欠工资额_________%赔偿乙方。