5、不得以公司资产为本公司的股东或其他个人、债务提供担保；

6、不得从事其他违反法律规定的行为。

七、违约责任

甲方违约责任：乙方完成经营目标，甲方未按约定及时足额支付报酬的，按照日万分之三支付违约金。

乙方违约责任：

1、执行股东会和执行董事作出的各种决议不力或拒不执行的，由股东会给予警告、罚款、扣薪或解聘处理。

2、对公司经营目标负总责，未完成经营目标的，按比例扣减应得红利，并由股东会决定警告直至解聘。

3、对公司安全保卫负总责，因安全保卫工作不力造成公司损失的，由股东会给予罚款、扣薪、责令赔偿损失直至解聘的处理。

4、从事本合同禁止的行为，赔偿公司因此造成的一切损失，由股东会给予警告、罚款、扣薪直至解聘的处理。

八、本合同聘任期限为一年，从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止；合同期满，甲方未提出解聘乙方的，本合同按原条件延长一年。

九、本合同未尽事宜由双方友好协商予以补充，补充内容作为本合同的组成部分。

十、本合同自双方签字盖章之日起生效。

十一、本合同一式两份，甲乙双方各持一份。

甲方（签章）：公司名称乙方（签章）：总经理姓名

XXXX年XX月XX日XXXX年XX月XX日

2023劳动合同书模板word篇10

甲方：用人单位的名称

乙方：劳动者的姓名

法定代表人：甲方的法定代表人的性别、出生年月、民族

所有制性质：甲方的所有制性质

文化程度：乙方的文化程度

居民身份证号码：乙方的居民身份证号码

根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律、法规、规章和政策的规定，甲乙双方经过平等协商，签订了一份劳动合同。乙方将成为甲方城镇（农民）合同制职工。

本合同为有固定期限的劳动合同，合同期从某年某月某日开始，到某年某月某日结束。其中，熟练期（培训期、见习期）从某年某月某日开始，到某年某月某日结束；试用期从某年某月某日开始，到某年某月某日结束。

乙方同意根据甲方的生产（工作）需求，在岗位（工种）上工作，并完成所承担的工作内容。

甲乙双方都必须遵守国家关于工作时间、生产安全、劳动保护、卫生健康等方面的规定。甲方应提供符合规定的劳动保护设施、劳动防护用品和其他劳动保护条件。乙方应严格遵守各项安全操作规程。

乙方在熟练期（培训期、见习期）期间的月工资为某金额，满熟练期（培训期、见习期）后的定级工资为某金额。乙方的月工资为某金额。工资发放日为每月某日，甲方不得无故拖欠。乙方的工资增减、奖金、津贴、补贴、加班加点工资的发放，以及特殊情况下的工资支付等，按照相关法律、法规、规章、政策以及甲方依法制定的规章制度执行。

甲乙双方都必须严格遵守法律、法规、规章和政策。甲方应制定具体的内部管理制度。乙方应服从甲方的管理。

根据双方协商达成的一致意见，本合同的相关内容可以进行变更，具体情况包括：

1. 本合同订立时依据的客观情况发生重大变化，导致无法履行；

2. 乙方不能从事或不能胜任原岗位（工种）工作。

甲方可以解除劳动合同的情形包括：

1. 在试用期间被证明不符合录用条件；

2. 严重违反劳动纪律或甲方规章制度；

3. 严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害；

4. 被依法追究刑事责任。

甲方可以提前三十日书面通知乙方解除劳动合同的情形包括：

1. 乙方患病或非因工负伤，在医疗期满后无法从事原工作或甲方另行安排的工作；

2. 乙方不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位后仍不能胜任；

3. 乙方不能从事或不能胜任原岗位（工种）工作，经甲乙双方协商无法就变更合同达成协议；