六、乙方禁止的行为

乙方禁止以下行为：

1、利用职位谋取私利；

2、未经股东会同意，以公司名义与自己或近亲属订立合同或进行交易；

3、自营或为他人经营与本公司同类业务或损害本公司利益的活动；

4、将公司资产以个人名义或其他个人名义开设账户存储；

5、以公司资产为本公司的股东或其他个人、债务提供担保；

6、从事其他违反法律规定的行为。

七、违约责任

（一）甲方违约责任：如果乙方完成经营目标，而甲方未按约定及时足额支付报酬，甲方需按照日万分之三的比例支付违约金；

（二）乙方违约责任：

1、执行股东会和执行董事作出的各种决议不力或拒不执行的，股东会可以给予警告、罚款、扣薪或解聘处理；

2、未完成公司经营目标的，按比例扣减应得红利，并由股东会决定警告直至解聘；

3、因安全保卫工作不力造成公司损失的，股东会可以给予罚款、扣薪、责令赔偿损失直至解聘处理；

4、从事本合同约定禁止的行为，需赔偿公司因此造成的损失，股东会可以给予警告、罚款、扣薪直至解聘处理。

八、本合同的聘任期限为一年，从（具体日期）起至（具体日期）止；合同期满，甲方未提出解聘乙方的，本合同按照原条件延长一年。

九、本合同未尽事宜，由双方友好协商补充，补充内容作为本合同的组成部分。

十、本合同自双方当事人签字盖章之日起生效。

十一、本合同一式两份，甲乙双方各持一份。

甲方：（盖章）

法定代表人：（签字）

乙方：（签字）

员工劳动合同协议书模板10

双方合同

甲方：___________

乙方：___________

甲方因为生产和工作的需求，经过考核，决定雇佣乙方作为工人。根据国家的劳动法规和政策，双方经过协商达成以下协议：

第一条：甲方雇佣乙方从事工作(岗位)。劳动合同的期限为________年(月)，从___________年_______月_______日至___________年_______月_______日。其中试用期为________个月，从___________年_______月_______日至___________年_______月_______日。

第二条：双方的基本权利和义务：

甲方：

1、根据生产(工作)的需要和本单位的规章制度以及合同的规定，对乙方进行管理；

2、保护乙方的合法权益，根据相关规定支付工资、奖金、津贴，以及提供保险福利和其他政策性补贴；

3、在乙方上岗前进行安全教育，并提供符合安全和卫生要求的劳动作业；

4、根据国家的规定对乙方进行奖励和处罚。

乙方：

1、作为劳动合同制的工人，享有本单位固定工人的权利、义务以及各项待遇。合同工、季节工、农民轮换工的权利、义务和待遇将另行商定；

2、遵守国家政策、法律，以及甲方依法制定的规章制度和纪律；

3、严格遵守操作规程，确保安全生产；

4、完成甲方分配的生产(工作)任务和经济指标。

第三条：双方应明确的具体事项：