订单查询
首页 协议合同
劳动合同书模板电子版10篇
大小:26.53KB 14页 发布时间: 2023-08-19 10:33:38 9.29k 9.03k

1. 合同期满后双方无法就续签达成一致;

2. 甲方经营状况不佳或已破产关闭;

3. 乙方应征入伍或履行国家规定的其他法定义务;

4. 法律法规规定的其他情况。

29. 在合同期满前,甲乙双方应根据相关规定表明续订或终止合同的意见,并办理相关的书面手续。

八、双方其他约定事项

30. 乙方必须保守甲方的商业秘密,不得向任何第三方泄露(包括甲方员工);违反保密义务视为严重违反合同,甲方有权向乙方全额追偿。此保密义务在合同期满后仍然有效。

31. 双方需要约定的其他事项:1. 2. 3.

九、违反劳动合同的责任

32. 如果乙方未提前30天向甲方提出辞职或擅自离职,甲方将在乙方办理交接工作后支付当月工资并办理相关离职手续;乙方应承担因此给甲方造成的经济损失,并进行相应的赔偿。

33. 如果一方违反合同及其附件的约定,给对方造成经济损失,应根据实际损失进行赔偿。

34. 如果乙方出现以下情形之一,甲方有权依法从乙方的工资、奖金、津贴、补贴等中扣除相应费用,不够扣除的部分,甲方仍然有权向乙方追偿:

1. 依法应承担的赔偿责任;

2. 违反甲方制定的规章制度;

3. 工作失误给甲方造成经济损失;

4. 应支付给甲方的其他任何款项。

十、劳动争议处理

35. 在签订本合同之前,乙方必须确保自己没有其他劳动关系。如果因乙方未与原工作单位解除劳动关系引起纠纷,视为严重违反合同,甲方有权立即解除劳动关系,并由乙方承担全部责任;乙方还必须赔偿甲方因此遭受的任何损失(包括但不限于甲方承担的损失、招聘费用和培训费用等)。

36. 甲乙双方在履行合同过程中如发生劳动争议,应协商解决;协商不成,当事人可以在劳动争议发生后60天内向相关部门申请仲裁。

十一、其他规定

37. 乙方确认已充分了解甲方的各项规章制度(包括员工手册、奖惩办法、劳动合同管理办法等),确认这些规章制度以及以后修订的规章制度为合同的组成部分,对乙方具有约束力。

38. 如果乙方的通讯地址发生变更,乙方必须立即书面通知甲方,否则甲方按照合同中所列的通讯地址邮寄的文件视为已送达。

39. 本合同未尽事宜,按照国家和地方法律法规以及甲方的规章制度执行。

40. 如果本合同依据的法律法规发生修改或废止,将依法执行新的法律法规。

41. 本合同自__________年__________月__________日起生效。

42. 本合同一式两份,甲乙双方各持一份。

甲方(签章):___________________

乙方(签章):___________________

__________年__________月__________日

劳动合同书模板电子版8

甲方:全称(请填写)

乙方:全称(请填写)

根据《合同法》、《建筑法》以及相关法律法规,双方本着平等自愿和诚实守信的原则,就以下事项协商一致,签订本合同。

第一章:工程项目

1.1 工程名称:(请填写)

1.2 工程地点:(请填写)

1.3 工程内容:(请填写)

1.4 承包范围:(请填写)

第一条:工作内容

施工必须按照图纸要求进行,如果图纸没有明确要求,则按照国家规范进行施工,并按照规范验收合格。

我们采用的作品包括内容和图片全部来源于网络用户投稿,我们不确定投稿用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的权利,请联系我站将及时删除。
Copyright @ 2016 - 2024 经验本 All Rights Reserved 版权所有 湘ICP备2023007888号-1 客服QQ:2393136441