签订日期：年月日

签订日期：年月日

劳动合同书范本通用版7

甲方：_________

乙方：_________

根据《中华人民共和国劳动法》，经甲乙双方平等协商同意，自愿签订本企业劳动合同，共同遵守合同规定。

一、劳动合同期限

本企业劳动合同为_________期限合同。

合同生效日期：_________年_________月_________日，终止日期：_________年_________月_________日，其中试用期_________。

二、工作内容和义务

乙方同意按照甲方工作需要，担任指定岗位工作。甲方可根据规定，经与乙方协商，调整乙方的工作职务和岗位。

乙方应按时完成工作任务，达到质量标准，并履行以下义务：

1.遵守国家法律法规；

2.遵守甲方的规章制度；

3.维护甲方的荣誉和利益；

4.忠于职守，勤奋工作；

5.保守甲方商业秘密，不得利用商业秘密谋取不正当利益。

三、劳动保护和劳动条件

甲方每日安排乙方工作时间不超过八小时，每周不超过四十小时。若有特殊需要，可延长工作时间，但每日不得超过一小时，每月不得超过三十六小时。

甲方提供必要的劳动条件和工具，并制定工作规范和劳动安全卫生制度。

甲方应按照规定组织乙方进行健康检查。

甲方负责对乙方进行相关教育和培训。

四、劳动报酬

甲方根据按劳分配原则，实行同工同酬，每月按时支付乙方工资，不低于_________元，试用期间工资为_________元。

若安排乙方加班或延长工作时间，应支付加班工资。

五、保险福利待遇

甲乙双方应按照国家和当地政府规定交纳社会保险费用。

甲方为乙方提供职工养老、失业和大病统筹等保险待遇。

甲方还提供其他福利待遇：_________。

六、劳动纪律

乙方应遵守甲方的规章制度，劳动安全卫生和工作规范，保护甲方财产，提高职业技能。

七、劳动合同的变更、解除、终止、续订

如法律法规变化或客观情况发生重大变化，双方可协商变更合同内容。

经双方一致同意，可解除合同。

合同期内，如需委派乙方到境内外其他机构工作，需另行协议。

乙方有以下情形之一，甲方可解除合同：

1.试用期内不符合录用条件；

2.以欺诈手段订立合同；

3.严重违反劳动纪律，损害甲方利益；

4.严重失职、营私舞弊，给甲方造成损失；