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单位用人劳动合同模板8篇
大小:479.25KB 10页 发布时间: 2023-12-16 19:43:57 18.68k 16.68k

十四、本合同一式两份,雇主和雇员各持一份,在双方签字后生效。

十五、未尽事宜由雇主和雇员协商解决。

雇主:(公章)雇员:(签字)

日期:日期:

附:如何在劳动合同中约定试用期

根据《中华人民共和国劳动合同法》第十九条规定:劳动合同期限在三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限在一年以上不满三年的,试用期不得超过两个月;固定期限为三年以上或无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。

单位用人劳动合同模板7

甲方:_______________

乙方:_______________

身份证号:____________

甲方雇用乙方为试用期员工,试用期为____个月,从____年____月____日至____年____月____日。根据双方协商,现就试用期的相关事项制定以下条款,双方共同遵守。

一、乙方的职位是_______________。在试用期间,根据工作需求和乙方的能力,甲方有权对乙方的职位进行调整。

二、在试用期间,乙方应保守甲方的商业秘密,严格遵守劳动纪律和甲方的治理规定和制度。乙方应根据甲方的工作安排,认真履行职责,维护甲方的合法权益。

三、乙方的试用期工资为________元/月,由甲方每月发放。

四、在试用期内,乙方的考勤按照实际出勤情况和公司的考勤制度执行。

五、在试用期内,乙方的福利待遇已包含在试用期工资中。

六、乙方的工资将在每月上班的次月__号左右发放。如果乙方的工作不满一个月,工资将按照实际工作天数折算。如果发放日恰逢周日或假日,甲方将根据实际情况顺延发放。

七、在试用期内,乙方希望解除合同时,需提前七个工作日通知甲方,双方协商解决。否则,根据公司制度,由公司按照规定处理。

八、如果乙方在报到后工作时间不满一个月主动提出辞职或因为工作能力不符合要求被甲方解雇,甲方将扣除招聘和培训费用,按照____元/月的标准支付报酬。

九、在试用期内,如果甲方认为乙方无法胜任工作或发现乙方提供虚假材料,不符合录用条件,甲方有权随时停止试用并解雇乙方。乙方的工资将按照实际考勤或计件工资总额,根据公司制度和合同规定进行结算。

十、在试用期内,如果乙方严重违反劳动纪律或甲方的治理规定,或故意或严重失职,给甲方造成损害,甲方有权立即终止试用并解雇乙方。乙方应对甲方造成的损失承担全额赔偿责任。

十一、在试用期内,如果乙方泄露甲方的商业秘密,给甲方造成经济损失,或因乙方的故意或重大过失行为给甲方造成经济损失,甲方有权向乙方追偿。

十二、如果乙方在试用期内表现出色并经过考核合格,将在当月与公司签订正式劳动合同,并缴纳养老保险。如果考核不合格,公司将根据实际情况解雇乙方或延长试用期,但试用期最长不超过六个月。延长期内仍不合格者,公司将解雇乙方。

十三、乙方声明,在签署本合同时已了解甲方的制度,并愿意遵守各项事宜。

十四、本合同一式___份,甲乙双方各执___份,在双方签字后生效。

十五、未尽事宜,由甲、乙双方协商解决。

甲方:_________________ 乙方:_________________

日期:____年____月____日 日期:____年____月____日

单位用人劳动合同模板8

甲方:______

乙方:______

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规,结合本工程具体情况,经过协商,乙方同意为甲方提供合格的施工工具和操作人员,以建立和谐稳定的劳动关系,并明确双方的权利和义务,保障双方的合法权益。根据平等自愿、协商一致的原则,经甲、乙双方一致同意,签订本合同并共同遵守。

一、工程名称:______

二、工程地点:______

三、承包范围:______

四、承包方式:______

五、承包单价

除了施工用具和操作人员的费用外,还包括其他费用,如运输费、安装费、维护费、保险费、1.5%的安全生产费、管理费、利润以及施工中可能遇到的其他费用。在施工过程中,如果需要,乙方可以提前申请使用甲方提供的吊车、挖掘机等大型设备来协助施工。

乙方需要向甲方提供10%的履约保证金。

六、质量要求

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