甲乙双方一致同意，本着平等自愿、协商一致的原则，达成以下协议：

一、工作岗位和工作(工种)

1. 甲方同意聘用乙方作为保洁员从事保洁工作，根据乙方的岗位意向和甲方的经营需求。

2. 甲方有权根据工作需要和乙方的能力和表现调整乙方的工作岗位。

二、合同期限(试用期限)

1. 合同有效期为从____年__月__日至____年__月__日，合同期满后聘用关系自然终止。

2. 聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

3. 任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月以书面形式通知对方。

三、工作时间

1. 甲方实行标准工时制，乙方每日工作8小时，每周休息2天。

2. 甲方在经营需要的情况下，可与乙方协商适当延长工作时间。

四、工资待遇

1. 乙方在试用期的工资为______元/月，试用期满后起点工资为______元/月。

2. 甲方每月日支付乙方上月的薪金。遇到节假日或休息日，支付日期顺延至最近的工作日。

五、劳动保护和工作条件

1. 甲方将提供乙方所需的劳动工具和工作场所。

2. 乙方有权拒绝进行违反甲方管理规定、危险操作或对生命安全和身体健康有害的行为，并有权批评和起诉相关行为。

3. 甲方可以根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。

六、社会保险和福利待遇

1. 乙方试用期合格后，甲方按照深圳市社会保险规定为乙方办理社会保险。

2. 乙方因工致伤残或死亡的，按照《深圳经济特区工伤保险条例》及相关规定处理。

3. 乙方享受国家规定的法定节假日、婚假、计划生育假期。

4. 在经济条件允许的情况下，甲方将给予乙方福利待遇。

七、劳动纪律

乙方在合同期内应遵守以下规定：

1. 遵守国家法律、法规和甲方制定的规章制度。

2. 严格遵守各岗位的操作流程和规程，确保工作安全。

3. 爱护甲方的财产，保守甲方的商业秘密。

八、合同的变更、解除、重新订立和终止

1. 经甲、乙双方协商同意，可以依法变更劳动合同。

2. 甲方有权随时解除劳动合同，若乙方在试用期间不符合录用条件、严重违反劳动纪律或对甲方利益造成重大损害等情况。

3. 若甲方濒临破产、生产经营困难需裁减人员、乙方患病或非因工负伤无法继续工作等情况，甲方应提前三十日书面通知乙方。

4. 若合同订立时的客观情况发生重大变化，导致合同无法履行且双方无法就变更达成协议，甲方有权解除劳动合同。

甲方未提前三十日以书面形式通知乙方劳动合同解除的，应支付乙方当年一个月的月平均工资作为补偿金。

5. 乙方有权随时通知甲方解除劳动合同，若甲方未按合同约定支付工资或提供劳动条件、采取暴力、威胁或非法限制人身自由等情况。

6. 乙方解除劳动合同应提前30日书面通知甲方，否则甲方有权拒付乙方当月工资。

7. 若甲方破产、解散、被撤销或乙方死亡，劳动合同自行解除。

九、法律责任

1. 若甲方克扣或无故拖欠乙方工资，超过规定日期后每天按拖欠工资额的1%支付乙方赔偿金。

2. 若甲方支付乙方的工资低于当年最低工资标准，甲方应补足低于标准部分，并每日按低于部分的1%补偿乙方。