当晓菲终于拉着小川的手翻越毕业墙的时候，我知道这两天是多么珍贵，我收获了感动，也收获了领悟。

从蓟县回来后，我真正地融入了中汽中心的新员工大家庭。

白天，紧凑有趣的课程让我获得了所需的信息和经验。

牛领导的介绍让我对中心的整体情况和定位有了清晰的了解；王院长的介绍让我明白中心面临的机遇和挑战；杨处长的介绍帮助我更顺利地在中心工作和生活。通过领导们的介绍，我为能够来到这里工作感到自豪，对未来的工作充满了责任感、挑战和期待。

外聘讲师们的课程内容精彩新颖实用：“工作的第一年一定要多干，多给自己犯错学习的机会”；“所有的事情都要从积极的角度去思考”；“沟通最重要的一环就是情感的沟通”；“点头、微笑、记笔记是沟通的三种有效方式”……

晚上，我们排练节目、聚餐，那是最开心快乐的时刻。我变成了每天忽悠大家一起去吃饭的“不安分分子”；排练时，老毕总是能逗得我开心；毛琰带领我们集思广益，通过巧妙的安排降低了排练的难度，这真是集体的智慧；超哥从不会跳骑马舞，却变成了骑马舞的专家，他愿意用半分钟的时间来教我们；赵楠总是被我们拉来一起练习，她客串的角色比我们还熟练。这些带着汗水的欢笑的晚上，真是难忘。

我的笔记越来越厚，我和大家也越来越亲近，不知不觉中九天就这样过去了。

最后一天晚上的排练开始，我竟然有了“毕业季”的感觉。第九天就像一个嘉年华，有竞赛、创意展示、文艺大赛和最后的派对，就像华丽的转盘一样。

在竞赛中，我们输给了第一组，有些遗憾，但王伟的文采让我佩服；在创意展示中，我感到自己没有做足准备工作，导致有很多遗憾，幸好大家的照片感言让创意展示变得丰满，幸好有潇陪我裁剪照片到凌晨；幸好有浩哥在半夜12点帮我取照片，幸好代兵及时帮我写照片墙的标题；在文艺大赛中，我看到了“拼一博”组的创意，梁敏组的搞笑串烧，还有老段等人的经典反串，从头笑到尾；最后的派对，喝得尽兴，high得痛快，哈哈，永远忘不了那句“白酒两斤半，啤酒随便灌”，虽然我们其他人没有那样的酒量，但绝对有那样的豪情。

再多的留恋，也要面对分别，因为分别也是新的开始。现在，我们64个人已经到达各自的岗位上，为着同一个目标努力奋斗，用我们的青春让中心的未来更美好。

最后，请允许我用大师兄的话来结束：

作为中汽中心的一员，我感到自豪！

共同打造中国汽车的梦想，我骄傲！

最后，感谢柳哥、莹姐和其他教处的同事们，感谢你们辛勤的工作和对我们新员工的关心。感谢你们智慧的筹划整个培训。正是因为你们高水平的工作，将我原本排斥的心态融化成了滚烫的热情。也是因为你们持续的付出，让我们这64+2个人成为团结的一家人。谢谢你们！

入职培训的心得体会怎么写11

入职__公司已经有两个月多了。在这段时间里，公司组织了一次新员工入职培训会。会议中，公司高层领导对公司的战略发展思路、技术项目发展方向、现代企业员工的观念以及公司的规章制度进行了全面系统的培训。尽管培训时间只有短短两天，但是每个人都感到受益匪浅。无论是在个人修养还是工作状态方面，都得到了很大的帮助。作为接待文秘，我想结合培训谈一谈我的工作情况。

在培训中，邹总详细讲解了公司的战略发展思路。虽然这需要站在一个较高的角度来理解，但是听完之后，我对公司充满了信心。王总和吴总的内容让我印象深刻，尤其是关于技术方面的问题，让我了解到公司精湛的技术水平。与我的岗位密切相关且给我留下深刻印象的内容主要是关于现代企业员工应具备的观念，包括做事的方式方法以及工作目标和计划。

邹总讲解的现代企业员工应具备的观念包括事业心、责任感、危机感、竞争意识、民主意识、团队精神和创新。在这些观念中，我最有体会的是关于创新。刚来公司的时候，我觉得工作很多，而且杂乱无章，经常只是表面上完成工作，比如预交各项行政费用。以前，我认为只要按照标准将费用充入各手机就完成了任务，根本没有站在公司的角度深入思考我所做工作的直接目的。后来，部门领导专门就这个问题进行了沟通，要求我们在提供服务的同时也要管理好费用，有效控制各项费用，为公司节省成本。于是，我开始关注移动和联通推出的一系列优惠套餐等服务，选择并办理相应的业务，以期在质量上节省费用。

同时，邹总还分析了企业员工常见的十种错误观念，形象生动地向我们展示了自己工作心态的可比性，让我们有了改正错误观念的动力。

作为接待文秘，我隶属于行政人事部，主要负责公司上下的琐碎事务。在接待文秘的工作中，我的工作计划很容易被临时任务打乱。刚开始的时候，由于工作分不清轻重缓急，没有整体的系统性，导致我越做越累，努力了却总是达不到预期的效果。在唐总的培训中，我学到了做事的方法和张经理的目标与计划，这给了我很大的启示。做事的四个步骤是：首先，要明确在为谁做事；其次，要利用周围的资源与他人合作完成工作；然后，要确定做事的方式和方法，在做事之前要理清主线，多思考多问为什么；最后，在完成工作后，要总结经验并设定新的目标。前台工作比较琐碎，如何做到有条不紊与工作的目标和计划有很大的关系。现在，每天早上我都会列一下今天的工作计划，明确主要完成的任务和如何完成。完成一项工作后，我会做上完成的标记，并总结经验教训。

培训结束了，作为新员工的我感觉自己已经融入了公司。我对公司充满信心，愿意为公司的发展贡献自己的力量。