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事故案例观看及学习心得体会1

事故发生已有一个多月，到此刻我仍然感到心有余悸。__年__月__日，一个让全体员工铭记的一天！一滴滴血泪，一声声涕泣，我相信任何人都不会无动于衷，每个人都会触动内心。事故已经发生，在深刻反思的同时，我们必须立足本职做好当下安全工作。围绕路董事长讲话精神，我总结以下几点心得：

1.紧紧围绕以矿长为首的安全生产管理体系及总工为首的技术体系，在新的岗位上，以身作则，认真履行好岗位职责。我们要深入学习和贯彻公司的安全生产管理体系和技术体系，以确保我们在新的岗位上能够做到以身作则，认真履行好自己的职责。

2.制定安检部内部管理方案。我们要制定详细的安检部内部管理方案，确保我们能够补齐短板，查找漏洞。我们要从细节抓起，从安检员的着装和携带的工具抓起，从安检员的应知应会知识抓起，从安检员的基本业务素质抓起，打造一支业务素质过硬、对违章行为坚决说“不”的安检员队伍。我们要严格按照准入条件进行考核，只有真正抓实干的安检员才能加入我们的队伍。

3.加强对员工操作行为的教育培训。我们要加强对员工操作行为的教育培训，强化监督管理工作，提高员工的自我保护意识。同时，我们要进一步规范员工的作业行为，及时修订制度，区分“三违”性质，明确处罚标准，加大处罚力度，提高违章行为的成本。我们要推进各专业标准化建设，确保安全生产工作的重点转移到岗位作业标准化。

4.加强井下隐患整改的监督管理工作，推进隐患排查治理工作。我们要对所有的隐患进行编号管理，根据隐患的大小确定考核力度。定期通报隐患整改的善度，确保不论大小的隐患都得到整改。我们要真正实现隐患的闭合销号管理。

5.严格落实职责，将职责层层压实。我们要提高任职管理人员的思想认识，杜绝麻痹思想。我们要以公司开展的“人人都是安全员”“人人都是通风员”“人人都是瓦检员”“人人都是急救员”的准则要求自我。从自我做起，对违章行为坚决说不。我们要自上而下营造良好的安全生产氛围。

6.定期参加队组班前会，让每一位员工建立对自我负责、对企业负责、对全体人员及家属负责的态度，全身心地投入到工作中。我们要正确认识安全不是一个人的事情，而是你中有我，我中有你，是一个上下关联、人人互保、环环相扣的链条。让每一位员工在工作中相互监督、相互提醒、相互检查，查找漏洞和薄弱环节，防止不安全的因素存在。

事故案例观看及学习心得体会2

首先，我们需要反思为什么我们公司接连不断地发生一系列重大安全事故。

一、工作负责人、工作人员和安全责任不明确，现场监督不到位。作业人员缺乏基本的安全技能和防范技能，不能正确辨识危险源。如果不对危险点进行预测、防范和控制，就有可能导致重大事故，后果不堪设想。

二、通过多起事故分析暴露出的问题：违章作业、思想麻痹、不负责任的野蛮施工行为。

首先是违章作业：作业人员严重违反规章制度，是事故发生的主要原因。不验电、不正确挂接地线等违规行为都是在没有安全措施保障的情况下盲目施工，这种野蛮施工必然导致事故发生。

其次是思想麻痹：缺乏安全防范意识，只追求省事、快速完成任务，怕麻烦，抱有侥幸心理。这种思想麻痹也是事故发生的必然原因。

再次是不负责任：制度不健全，管理不到位，执行能力差，安全管理流于形式。工作人员现场操作不按要求执行，危险点控制措施形同虚设。

三、现场监督和检查不到位，检查只是形式化，并且只报喜不报忧。平时对设备的管理不到位，消缺不及时。工器具在施工中为了图省事，使用超负荷，设备老化，更新不及时。日常巡检不认真，致使存在安全隐患而导致事故发生。

检查落实不到位，工作责任心不强，职工自我保护意识差，对安全不重视。工作程序不清楚，没有认真开好班前班后会。安全事故不仅是由于人的不安全行为，也与物的不安全状况有关。在施工中，我们应该从细小的方面引起重视，因为某些细小方面的疏忽可能引发人身伤亡事故。近几年来，我们公司发生了许多类似的事故。

通过反思，我提出几点不成熟的建议供领导参考：

一、在今后的安全生产工作中，我们应该时刻注意一些细节，以避免一些小错误导致的事故发生。

二、结合生产工作模式，分析可能发生事故的危险点，让施工人员了解事故发生的过程。从职工的职业技能、作业程序和思想意识等方面入手，提高职工的安全意识和安全管理水平。

三、施工前要对工作现场、地形、地貌等相关情况进行充分了解。要清楚工作的危险点，以及工作任务、工作范围中需要注意的事项和安全措施，确保每个工作人员都清楚明白。

四、要明确各自的工作任务、工作目标、工作范围和工作位置。工作人员对工作采取的安全措施和技术措施要明确。工作的危险点和注意事项也要明确。只有做到这些，才能有效地控制事故的发生。

我相信，只要我们从事故中吸取教训，不断完善自我，提高安全防范意识，我们的安全管理工作一定会有所改观。

事故案例观看及学习心得体会3

最近，我们公司下发了一份通知，这份通知列举了国内危化品生产安全事故的十个案例。这些令人触目惊心的事故，让我深感自己肩负的职责重大，也给了我深刻的启示和教训。

在这十起安全事故中，有四起是由违章动火和违章指挥引起的。这让我意识到，在我们日常的安全管理中，“违章作业”占据了很大的比例，也是我们需要警惕的一个主要防范对象。在我们的乙炔工段，日常检修任务较多，特别是动火作业非常常见。正因为我们频繁进行检修工作，我们必须要做到细致、精心，要严格执行安全防护措施，坚持本质安全原则，这是我们的原则，也是我们应该持有的态度。

另外，这十起事故中有两起发生在处理故障和问题过程中。这也是造成杀伤力较大的一个原因。当设备和装置正常运行时，问题暴露的可能性较小。但是，在非正常或紧急情况下，处理问题的过程中可能会出现意想不到的事情。这给我们敲响了警钟：“再忙也不能忘了安全”。在乙炔工段，每次开停车或处理紧急情况时，处理问题的机会较多。我们需要关注如何做好应急措施，这是我们需要解决的一个问题。

这十起事故中，内蒙古吉兰泰公司发生了两次事故，这让我思考良久。为什么同一家企业会在短时间内连续发生两起安全事故？我认为主要原因可能与该企业上上下下对安全的意识有很大关系。上级不重视安全，基层肯定也会轻视，这就导致了一个又一个悲剧的发生，让人不禁感叹！我曾经说过，作为一个化工厂的工人，我们要不断从事故中吸取教训，总结经验，丰富自己的知识，让自己变得更加成熟，思考更全面，安排更具体，安全措施更加落实，坚持严格的安全管理，细致的检查，彻底的整改，严明的纪律，公平的奖罚制度。只有这样，才能有效地管理一个工段，才能最大限度地预防事故的发生。

总结而言，通过学习这份通知，我深受启发。作为乙炔工段的副工段长，我每天都与易燃易爆物质打交道，这不仅让我更加敬畏，也增加了我的责任感。我现在只有扎实地开展各项工作，严格遵守操作规程，确保日常检修的安全防护措施得到落实，监控重大危险源，全面提升个人素质，推进工段管理向更高水平迈进！

事故案例观看及学习心得体会4

8月31日，我们碳素厂发生了一起安全事故。在组装车间，一些员工在拆卸阳极导杆时，发现设备故障却没有上报，并且违反规定进行操作，导致其中一位员工右大腿骨折。这次事故的原因有很多，包括悬链钟不可靠、导杆受力不均匀、阳极钢爪存在内伤等等。这些都是客观存在的问题，还有一些主观原因，比如安全意识薄弱，违规操作，悬链小车控制失灵后没有终止作业，员工对非拆卸位拆卸阳极钢爪的危险性认识不足。事故发生后，合成碳素厂和公司的安全环保部门根据“四不放过”的原则，对事故原因进行了多次详细分析，对负有责任的人进行了严肃的经济处罚，并对所有员工进行了一次安全教育。

作为一名带班班长，我意识到这次事故给我们带来的教训是深刻的。事故不仅给企业造成了损失，还给负有责任的人员带来了经济损失，同时也给个人造成了无法弥补的精神伤害。在反思之余，我更加深刻地意识到安全的重要性，并对如何进一步加强安全工作有了更深刻的理解。

首先，我们要提高安全素质，杜绝事故的发生。本次事故的主要原因是操作工在关键时刻失去了对事故可能发生的预见和后果的意识，也就是常说的对安全的侥幸心理。因此，我们在抓好安全生产的同时，必须注重培养员工的安全文化素质和安全思想行为的教育和提高。

其次，我们要从多个方面提高员工的安全意识。安全工作没有终点，全体员工应该相互学习，取长补短，共同提高。我们要养成专心致志抓安全的良好习惯。在熟悉并理解操作规程的前提下，操作工还应该做到“五勤”，只有这样才能更好地保障生产的安全。

最后，我们要树立安全就是效益的观念。当前，公司正积极开展降本增效的活动，身为一线员工，做好安全生产工作就是为了降低成本并提高效益。在工作中，我们不仅要熟练掌握各项操作规程，还要养成良好的安全操作习惯，杜绝习惯性违章，并且勇于制止身边的不安全行为。每位员工都应该在日常工作中相互监督、相互提醒，及时消除安全隐患。

只要每个人都重视安全，时刻关注安全，将安全生产牢记于心，消除对安全工作的侥幸心理，公司的安全工作必定能够做得更好。

事故案例观看及学习心得体会5

__事故已经过去一个多月了，在这段时间里，我们听课，参与视频会议，一系列的宣传中，使我感触颇深，我将从以下几个方面进行反思。

首先，作为基层干部，我们需要让广大员工充满信心，让他们看到企业的期望。我们不仅仅是一个政治组织，更是一个经济组织。因此，我们必须随时随地与员工沟通，将本事技能和经验作为分配因素，有效激发员工的内在动力。只有这样，他们才能充分体会到诚实劳动得到尊重，优秀业绩得到回报，勇于创新得到奖励，自身价值得到提高。毕竟，只有有贡献，才能有回报。