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餐饮心得体会收获感悟范文1
我在公司经历了两个不同的部门,学到了很多东西,也有很深的感受。在12楼的工作虽然困难,但我还是付出了很多努力。我利用客户的意见和建议,节假日的促销活动以及短信宣传平台等方式不断改进和销售。今年五月调回公司餐饮部工作后,部门的收入一直上升,离不开公司的正确领导和全体员工的共同努力。在这段时间,我主要做了以下工作:
首先,我致力于提升部门的管理水平。我强化了团队建设,通过每月开会和总结,充分发挥每位员工的积极性,鼓励他们全心投入工作。我们还对员工的建议和意见进行研究总结,找出服务工作中的不足之处,深入一线,及时解决问题。
其次,我注重提高部门的服务质量。我们对新员工进行了岗前和在岗培训,坚持服务员自查和主管全面检查质量,建立了考核制度。通过质量信息的反馈,我们采取了措施加强预先控制和现场控制,提高了服务质量,让顾客更加满意。我们还每周推出一道新菜,给服务员提供适当的新菜销售政策。同时,我们要求服务员记录客人的喜好和不爱吃的菜肴,做好客史档案,通过借鉴其他酒店的迎宾方式提高对客人的热情度。
第三,我努力扩展增收渠道,提高部门的经济效益。面对餐饮经营情况不佳,我们想办法深挖市场。我们与“野生雄鱼头”签订合作协议,推出山庄的特色菜肴,也带动了其他菜肴的消费。我们还推出高利润的茶水销售,增加了部门的毛利率。针对自带酒水的问题,我们制定了收取服务费并给销售不同价格的酒水提成的奖励政策,鼓励员工增加酒水的销售。
最后,我加强了成本控制,节约费用开支。针对餐具破损率较高的问题,我们制定了《餐具破损管理办法》,通过定人、定点、定量管理取得了较好的效果。我们还将厨房拖地用的洗洁净换成洗衣粉,并统一归口到核算处保管,采取用空壶换取新壶的方式。
除此之外,我还出色地完成了多个大型会议的接待工作。在接待中,我们召开了多次会议,安排了预案,确保顾客进餐的舒心和放心。会议后,我们总结经验,找出不足,为后期的服务质量提升提供了保障。
餐饮心得体会收获感悟范文2
时间匆匆而过,转眼间一年即将结束。新的一年即将开始,每个人都在期待在未来的一年里会有怎样的故事和收获。
回顾过去的一年,对于大多数人来说可能是平凡而平淡的。但对于“新世纪国际大酒店餐饮部”来说,这一年具有特殊的意义。在这一年里,餐饮部迈上了新的台阶,更加规范化。在酒店高管和部门领导的带领下,以及同事们的支持和努力下,我们成功完成了部门领导下达的目标,超额完成了预期指标。这是值得庆祝的成绩,但也存在改进的空间。现将我们在过去一年的工作情况汇报如下:
一、在酒店领导正确的指导下,我们扩建升级了一楼宴会厅,打造了一个高规格的婚宴和大型酒席接待场所。这使得我们在市场上获得了极大的影响力和好口碑。同时,我们不断提升服务质量,让客人感受到“宾至如归、满意而归”的待遇。
二、在8月举办的“徽府菜走进丹阳暨有机食品推荐会”上,我们成功完成了接待任务。在繁忙的十月黄金周中通过了星级复查,取得了良好的成绩。这期间我们进一步规范了工作流程,提高了管理水平。
三、针对一、二楼的多功能餐厅,我们制定了每月的工作计划,合理分工,及时处理突发事件,并对每个管理层进行督导和检查。
四、为了更好地完成工作任务,我们每天召开岗点总例会,传达会议精神并检查员工的仪容仪表和礼貌。
五、我们关注员工的思想动态,稳定员工的思想,定期与员工沟通交流,了解他们的想法和感受。在酒店里让员工感受到家的温暖,并调节好员工的情绪,以提供最优质的服务。
六、制定奖罚制度,调动员工的积极性和激发员工的潜力,提高服务热情。
在酒店高管和部门领导的培养和期望下,我很高兴能够领导二楼的工作。虽然感到压力,但压力也是动力的来源。在未来的工作中,我将把压力转化为动力,带领我的团队认真负责地完成每项工作。同时,我也会严格要求自己,提高自身素质和业务知识,实现以下工作计划:
一、明确领班的工作分工和合理安排,提高领班的业务知识和技能。
二、提拔和培养有潜力、上进心和奉献精神的员工,加强员工的各项业务技能培训,使每个员工都能胜任各项工作。
三、定期召开员工座谈会,了解员工的想法和建议。
四、收集顾客对服务质量和菜肴的意见和建议,并作为改进的重要依据,提高服务和菜肴质量。
五、制定合理的计划,减少餐具损耗,降低成本。
六、加强员工的服务意识和细节服务,特别是开口服务意识,与客人进行沟通,增进与客人的熟悉和了解。
七、加强前厅与后厨的协调和与其他岗位的沟通、配合,提高前台员工对菜肴品质的意识。
在新的一年里,我将继续努力学习和进步,提高自己的能力和素质。同时,我也将带领我的团队,为新世纪和我们的明天共同努力。在此,感谢每一位同事的辛勤付出,谢谢你们!
餐饮心得体会收获感悟范文3
餐饮部的最后一次大型会议正在进行中,鼓风机的声音和谈话声交织在一起,场面热闹而有序。今年对于我们餐饮部来说是不平凡的一年,虽然开展工作时间不长,但我们在这段时间里做了很多努力。现在让我们来回顾一下这段时间的成果:
首先,我们加强了内部管理工作。制定了新的员工守则,规范员工工作准则,并在此基础上制定了餐饮部的人员编制、岗位职责和操作规范。同时,我们积极开展各项培训工作,提高员工的素质和服务技能。此外,我们还制定了餐饮部的各类菜单,并根据客人的反馈不断进行调整和改进。还制定了以农家菜和野味为主导的经营方针,并对厨师队伍进行了调整。
我们还注重改善员工福利。改善了员工的餐食,制定了每周的食谱,并根据员工的反馈进行改进。在工作之余,我们组织了登山探险和篝火烧烤等活动,丰富了员工的业余生活。并定期在会议室播放电影,组织员工唱卡拉ok,营造团结和谐的氛围。
在硬件设施方面,我们进行了合理改造。调整了厨房布局,并装修了厨房。添置了新的餐具和红色的台布,改善了用餐环境。增加了屏风,隔离了大厅和厨房。安装了投影仪和伸缩幕布,提升了会议室的硬件设施。还增加了布菲炉,丰富了饮食形式。
除了以上工作,我们还积极协助营销部开展工作,并密切配合其他部门做好接待和日常工作。我们始终坚持全局观念,服务山庄和员工。
虽然我们取得了一些成绩,但也面临一些困难和问题。例如,人员短缺导致服务质量下降,规章制度还不完善,菜式需要不断创新,员工素质不平衡等。同时,餐厅设施设备老化,需要改善和更新。
在明年的工作中,我们将继续努力。将值勤制度作为绩效考核的重要方式,根据季节变化制定菜单,规范建制补充人员,合理改造增加设施,关心员工生活,开展培训工作,做好安全生产管理等。
我们相信,在全体餐饮部成员的共同努力下,明年的工作将更加出色。
餐饮心得体会收获感悟范文4
时间过得真快,转眼间一年的工作就结束了。在这一年里,我在公司领导和同事们的支持和帮助下,按照公司要求,较好地完成了自己的本职工作。通过学习和工作,我在工作模式和方法上都有了新的突破和改变。下面是我对这一年工作情况的总结:
首先是环境卫生。作为餐饮行业,卫生是非常重要的。我制定了明确的分工和责任到人的管理方法,定期检查面点、凉菜间、地下室、冷库、库房等区域的卫生情况。同时,要求每天清洗用具和设备,并严格要求个人卫生。
其次是菜品质量。我对菜品进行了规范操作,要求在加工前必须清洗和挑选原材料,严格控制菜品的形状和造型,确保火候适中、色泽鲜艳、菜量足够,并且餐具要保持清洁。我非常重视菜品质量,并严格把关。
第三是资源管理。我合理开闭水、电、气等资源,并及时制止浪费现象。我还加强了员工的工效意识,控制成本,节约费用开支,并正确掌握毛利率,增加了效益。