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公司年会领导讲话稿8篇
大小:473.36KB 3页 发布时间: 2024-01-17 17:26:47 11.56k 10.16k

大家好,以下内容是小编根据各位的需求,为大家整理出的有关于公司年会领导讲话稿8篇文档,欢迎各位阅读和借鉴。

公司年会领导讲话稿1

亲爱的员工同志们:

大家下午好!

在这辞旧迎新的日子里,我们公司又迎来了新的一年。今天,我怀着无比高兴和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到这里,共同组织召开20__年"感恩过去,放飞未来"主题年会。

首先感谢大家在过去的一年里不离不弃,辛勤工作,为公司的发展建设所做的努力和付出。

谢谢大家!在此我隆重地给大家鞠个躬。

回顾过去的一年,我们公司整体工作发生了巨大的改变,取得了可喜的成绩,这一切成绩的取得都是大家共同努力的结果,我只是起了一个组织者的作用。一年以来,我更多地是通过每周的全体员工大会,给大家讲一些做人做事方面的体会、经验和心得。期望通过这些形式统一一下大家的思想认识,从而形成我们共同的价值观、世界观,因此有利于我们上下一条心,通过大家共同努力,把我们这份神圣的事业,做稳做强。 20__年年初,我们把公司确定为"规范发展年",检验一年来的工作,我们基本上达到了年初的预期目标。

总结一年来,我们分别在以下几个方面取得了可喜的成绩:

一、公司组织架构和流程方面

20__年中旬我们在管理层进行了一次大胆的改革创新,对中高管理层进行了调整,提拔了窦毓玲为公司副总,苏世成为市场部总监,聘用了有多年现货经营经验的周文波为公司副总。同时,更新修正了许多管理制度,规范了各部门的岗位职责,定岗定编,使每个员工都能够在公司找到自己的位置,发挥出了个人的潜能。这期间,业务部组织了部门专业技能和业务知识培训,行政部建立和完善了各个部门绩效考核管理制度等,公司所有部门的工作都取得了明显的成果,从而为公司的规范发展奠定了扎实的团队基础。

二、员工福利方面

长期以来,我们公司对员工福利工作都十分积极主动,20__年在员工福利方面我们又采取了许多具体的措施,使员工福利加倍日常化、实效化。首先,按时缴纳员工的社会保险,我们区别于其他私营公司,除了法定三险外,还另外为员工缴纳工伤和失业两项保险费用。其次,为员工提供了探亲往返车票报销,节假日福利奖金,提供了带薪年假和带薪病假等等。总之,公司在力所能及的范围内为员工创造更多的福利,使每个员工都在福利方面得到了更多的实惠和保障。

三、硬件基础建设方面

首先,20__年公司的一件大事是在空港经济区,购置了1000多平米的办公场所,日前也已经装修完毕,计划2月下旬搬家乔迁,这样将会使我们广大员工加倍宽敞舒适的工作环境。

其次,在硬件方面,我们又购置了一套山石防火墙,提升了公司数据的安全性。新增了"倚天版"行情分析顾客端,满足了顾客个性化选择的需求;与建设银行签订了"E商贸通"协议,将来在供应链融资服务方面又多了一个新的战略合作伙伴。同时与华夏银行签订了"银商通"业务协议,这样使我们顾客又多了一项资金监管渠道,为公司将来业务发展夯实了融资基础。

四、市场业务方面

在市场业务方面,首先采取了把年初制订的一次返佣制度修改为二次返佣制度,这样有效地防范了公司经营风险。同时调整了焦炭合约,使我们的交易品种和合约设定更趋科学合理。交易资金量由年初的1500万增加到年终的2100万,交易量也比较稳定。

五、对外合作与发展方面

20__年10月份我们与北京晋商联合集团公司共同发起了 "山西晋商联合商品交易所"项目,目前该项目已经在山西省工商局核准了名称。这个项目通过发挥山西的区域优势,建立创新型电子交易市场和供应链融资服务平台,为将来公司的转型发展奠定了可靠资源基础。

六、规范发展方面

20__年公司在业务开展和规范发展方面做了大量切实有效的工作,鉴于行业特点,公司年初就制定了规范发展的方向,首先我们的自查自纠工作做得比较好。无论国家政策要求不要求,我们都先迈出了这一步,针对交易商资格和交易员授权委托书的审核,设计了一套科学严格的流程,严把入市关。同时,针对已经入市而资格不合格的交易商进行了清理整顿,年终也初见成效,通过这次自查我们注销清理了152家不合格的交易商,暂停返佣37家交易商。这项工作的完成在我们公司防范风险,规范发展的方面起到了十分积极的作用,同时也得到了保税区管委会领导的认可和肯定。

总之一年以来,公司各个方面的工作在大家的共同努力之下,都取得了许多具体的成绩,收获了应有的收获。

回顾一年来的工作,我们全体员工都得到了不同程度的提升和成长,每个人都有不同的收获,也涌现出了一批优秀的先进个人,比如这次通过全体员工评选出来的优秀个人和先进标兵,在一定程度上就是我们大家学习的榜样。这些人普遍表现为充满激情和牺牲精神,胸怀坦荡;他们忠诚于公司的事业,是可信的人;他们不谋私利,不怕困难,在困难面前总是意志坚定,勇往直前,是可敬的人;他们不轻佻、不出风头,而是脚踏实地地富于实践精神,是可奖的人;在工作中,他们干好本职工作的同时,能够团结同事,是可亲的人。毋庸置疑,这样的人才是我们公司所需要和推崇的人,也只有这样的人才能成为公司的栋梁,我希望将来我们能够更多地拥有一批这样的优秀员工,那样的话,我们的事业就会加倍辉煌灿烂。

当然,我们这一年的工作中还存在一些问题和困难,比如:我们的整体业务人员的行业知识还不够专业,销售能力和技巧还不够娴熟,个别员工还存在迷茫和缺乏激情,交易量完成情况还不够理想,公司的整体盈利目标还没有达成,但我们拥有一个团结互助的团队,有一个完整的组织架构,我相信在不远的将来,经过全体员工共同的努力,我们公司会有更好的发展,并一定能够如愿以偿,由于十一月份,这对于市场的业务开发形成了一定的压力,不过无论将来国家怎么出台清理整顿的细则,我们都有信心过关。首先,我们自我规范工作做得比较到位,其次地方政府对于我们公司两年多以来的稳定发展也十分认可和肯定。将来即使中远期业务全国一刀切,我们公司的业务仍然不会停止,因为公司还有现货和供应链融资业务,我们最终也绝不会因此而关门,这点我希望大家安心。 对于过去发生的一切,无论是困难还是成绩,我们都心怀感恩,感恩困难让我们成长,感恩每个员工的辛勤工作和无私的奉献,总之,希望我们回顾过去,心存感恩,展望未来,放飞理想。

对于即将到来的20__年我们充满了希望和憧憬,鉴于我们公司战略规划的连续性,我们今天把20__年设定为公司的"目标管理年"。

这样,在新的一年里,我们还将通过目标管理,设定公司的发展战略目标。针对公司的总体规划目标,生成部门绩效目标、员工个人业绩目标。在指定目标过程中,要注意部门之间的衔接。在确定一些具体的量化指标时,要做到目标定的切合实际,不流于形式,同时要和每个人签定目标责任协议书,有明确的奖惩细则,有考核,有落实,有兑现,从而达成目标,完成任务,实现公司总体效益质的飞跃。

最后,我衷心地希望全体员工能够用饱满的热情积极端正的态度,来迎接新的一年的工作,同时,我相信在全体员工的共同努力奋斗下,我们公司的明天会更好,我们的事业明年会加倍辉煌灿烂。

在此,我给大家拜个早年,祝愿大家新年快乐,爱情甜蜜,家庭幸福,身体健康,万事如意!

谢谢大家!

公司年会领导讲话稿2

我非常高兴能够在这里与大家召开我们文章文具公司2016年度首次员工大会。首先,我代表公司、总经办和行政人事部,对新员工的加入表示热烈的欢迎。正是有了你们的加入,才能为文章注入新的血液,增添新的力量。同时,对老员工的回归,表示由衷的感激和深切的问候。正是因为有你们的存在,文章才能更加精彩。

刚才杜经理的讲话内容非常实在,对生产工作进行了详细的安排,并对今后的工作作了表态发言。

在这里,我还想强调三点:

第一点是遵守规章制度,重塑形象。2016年,我们的管理将迈上一个新台阶。首先,我们将完善公司制度,实现管理规范化。因为成功的企业源于卓越的管理,而卓越的管理又源于优异、完善的制度。随着公司的不断发展,良好的管理是持续发展的根本。其次,我们要加强培训力度。目前,公司各部门人员的综合素质还有待提高,尤其是管理人员。作为肩负重责的管理人员,你们需要根据实际情况制定培训计划,真正帮助大家提高能力。最后,我们要加强团队建设。正如一句俗语所说,“天下难事始于易,天下大事始于细”。只有我们的团队在工作中更加细致、沟通更多、责任心更强,我们才能越做越好,工资也会越来越高。因此,每位员工都应该严格遵守公司的各项规章制度和操作规程,努力树立良好的企业形象。例如,我们现在启动了考勤制度,我们需要详细说明问题和要求,并且大家要注意安全,服从领导和工作安排。

第二点是齐心协力,精诚团结。截至今天,我们公司现有的员工人数达到了近350人。我们的员工来自五湖四海,但我们有一个共同的目标,那就是赚钱。同时,我们也为了文章的成长和我们自身的进步而凝聚在一起。所以,无论是管理人员还是员工,我们都应该像兄弟姐妹一样紧密团结在一起。无论遇到工作上的困难,还是生活上的问题,大家都应该及时反映。如果出现矛盾和不愉快,也要保持宽容和理解。因为团结就是力量,只有团结起来,我们才能保证各项生产工作的顺利进行。但是,我们绝不能容忍拉帮结派、明争暗斗和阳奉阴违等丑恶现象在我们内部存在。目前,公司的条件还有限,例如宿舍的调整,我们希望大家能够多理解和体谅。

第三点是忠于职守,尽职尽责。我们的公司就像一台大机器,每个人都是机器上的一个零件,每个人都有自己的地位和作用。所有的管理人员都是我们的骨干,都是我们的核心力量。管理人员的价值在于在紧急情况下能够挺身而出,在困难面前能够坚持,而在重大任务面前更是不退缩。你们在平时的工作中要体现出这些特点,关键时刻要站出来,困难面前要坚持,这是我对公司全体管理人员的要求。而对于全体员工来说,你们也要发扬主人翁的精神,树立“厂兴我荣,厂损我耻”的观念。你们要对自己的工作充满热情,钻研专业知识,提高专业技能。你们的努力,公司是看在眼里、记在心里的。公司的成长离不开大家的共同努力,而公司的发展也将带来你们待遇的提高。

在2016年,我们将翻开新的一页。让我们在刘总的正确领导下,在各级管理人员的带领下,在全体员工的共同努力下,团结一致、顽强拼搏、开拓进取,为全面完成2016年各项目标任务,为文章文具公司创造新的历史、新的辉煌而努力奋斗!

公司年会领导讲话稿3

尊敬的SD集团全体员工们:

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