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董事长的年会发言稿最新14篇
大小:479.5KB 5页 发布时间: 2024-01-17 19:34:36 16.87k 15.84k

1. 公司与客户的双赢,即通过实现顾客的价值来实现公司的利益。一方面,我们要提升XX公司的产品整合能力,完善供应商管理,优化电子商务平台和仓储物流管理,为客户提供更专业的一站式采购服务;另一方面,我们要开展XX产品的生产制造项目,提供更优质的产品,提升XX产品的市场占有率。

2. 公司与员工的双赢,通过建立行之有效的人才培养体系,推动公司的发展。每一位员工都通过自己的努力,凝聚团队的力量,保证日常各项工作的顺利开展,从而更好地推动XX公司的发展历程。同时,公司将在2014年着力企业文化的建设,将XX公司的文化理念与XX公司的发展战略相结合,促使企业理念真正落实到企业的经营与管理中。

3. 公司与社会的双赢,通过参与社会公益事业,提供就业机会,树立XX公司良好的社会形象,为社会的发展做出贡献。

二、和衷共济,携手共赢。这个时代正在前进,总有一种奋发向上的精神;这个企业正在发展,总有一种积极进取的意志。XX公司在2014年要全力打造一支专业、有凝聚力、敢于创新的团队,着重培养团队精神,提升公司的团结度。在分工越来越精细的现代社会,即使是最全面的人才也无法独自完成所有的工作,也无法改变整个团队的表现,一个专业的团队也不会只靠一两个员工就能扭转局面。只有树立大局意识、协作精神和服务精神,在尊重个人兴趣和成就的前提下,协同合作,通过合适的组织形态将每个人安排到合适的岗位,充分发挥集体的潜力,才能形成强大的合力,提升效率,产生战胜一切困难的强大动力。“天时地利不如人和”,只有同事之间关系融洽相处,我们的工作才会更加愉快,每一天才会过得更有意义。“当工作成为一种乐趣时,生活就成为一种享受;而当工作成为一项义务时,生活就成为苦役”。同事之间若有良好的关系,将有利于大家的工作和生活。

三、做人之本,成事之基。我们常说“做事先做人”,这就是指要成就一番事业,首先要有好的品德。的确,学会做人是成事之道,“得人心者得天下”,人品人格是谋事之基。一个人要想成功,首要问题就是学会做人。“善待他人,就是善待我们自己”,懂得尊重他人,懂得互谅互让,懂得爱护集体,懂得勤奋努力。每个人都生活在现实社会中,都渴望成功,很多有志之士为了自己心中的梦想付出了很多,然而得到的却很少,这无疑对做人和做事提出了更高的要求。每一个成功的人背后都有着责任的身影,责任可以使人变得坚强,责任可以激发潜能,在一定程度上,责任承载着能力。一个充满责任感的人,才有机会充分展现自己的能力,才能争取到更多的机会,才能更好地走向成功。在这个世界上,有才华的人很多,但既有才华又有责任感的人却不多,只有拥有责任与才华,才能更好地立足于社会。20xx年,我期待着XX公司因为有你们而自豪!

“携手共赢,共创美好的未来”。我相信,有在座各位员工的信心和努力,有大家团结协助、不断创新的团队精神,必将开启XX公司新的发展篇章,使公司取得更加辉煌的业绩。我相信我们在座的每一位同仁,也能够收获更多的成功和幸福!最后,值此新春佳节来临之际,我代表公司向全体员工拜个早年,祝大家在新的一年里工作顺利,身体健康,家庭幸福!谢谢大家。

董事长的年会发言稿最新8

尊敬的各位领导、各位老师,各位职工,全体同学们:

大家下午好!

今天,我们在这里举行盛大的集会,庆祝第33个教师节。我代表学校董事会,向辛勤耕耘在教书育人第一线的全体教师和教育工作者们,致以节日的祝愿和诚挚的问候!

在我们学校这个大家庭里,全体师生员工都能坚守岗位,同舟共济,人心思齐,勤奋工作,努力学习。每个人都作出了应有的贡献,使得学校的办学信誉不断提升,社会、家庭和主管部门的领导也给以很好的评价。

新的学年开始了,学校第二个五年发展规划正式启动,转型升级、跨越发展的大幕已经拉开。新学年新增近300名学生,又迎来了20多位新老师、新员工。学校新的学年,风清气正,一片祥和。在此,我代表董事会对以黄良太校长为核心的新的领导集体表示深深的敬意!对全体师生员工们的辛勤付出表示衷心的感谢!

同学们,今天是老师们的节日,我们要好好学习,天天向上,用最优异的成绩,向最敬爱的老师送上深深的祝福!

我们相信,在学校新一任领导班子的坚强领导下,在全体师生员工们的不懈努力下,我们学校的明天一定会更加美好!

最后,祝大家身体健康、工作顺利、节日愉快,祝同学们学业有成,天天开心!谢谢大家!

董事长的年会发言稿最新9

尊敬的各位同仁,女士们、先生们:

新年伊始,万象更新,又一个生机勃发的春天向我们走来。凭借着大家的热心、爱护和培育,走到今天,我们的集团已初具规模。值此辞旧迎新之际,我谨代表众诚易达向大家表示衷心的感谢。感谢在各个工作岗位上勤勤恳恳努力工作的全体员工,感谢长期以来关心支持众诚易达事业的各级政府领导、广大投资者和社会各界友好人士,祝大家在新的一年里身体健康、合家幸福、事业有成、大展宏图!

过去的一年,是艰苦创业的一年,是努力拼搏的一年,也是我们值得骄傲的一年。经过一年多的运作和百余名员工的不懈努力,目前我们的房地产事业蒸蒸日上,鑫乐汇项目进展顺利;20--年3月,EC物业伴随房地产的发展应运而生,成为集团发展征途中又一支生力军。20--年1月,-LH大酒店也正式开业,开业至今,稳中求进。好事不断,喜事连连,我坚信集团的明天会更好。

“雄关漫漫真如铁,而今迈步从头越”面对20--年的巨大挑战,我们要一如既往、信心倍增,激情满怀。“金戈铁马闻征鼓,只争朝夕启新程”,我深信在未来的征程中,我们必将所向披靡,满载而归。20--年的ZC惊喜无数,20--年的ZC必将无数惊喜。未来的燕郊属于ZC,我们必将在燕郊开拓出一条具有ZC特色的成功创业之路!

最后,请允许我再一次祝愿到场的各位新春愉快、幸福安康,祝愿众诚易达蒸蒸日上、宏图大展!

谢谢大家!

尊敬的各位同仁,女士们、先生们:

在新的一年开始之际,我要向大家发表一番话,表达对大家的感激之情。借着大家的辛勤努力和支持,我们的集团在过去的一年里取得了显著的成就,并初步形成了一个规模庞大的企业。我代表众诚易达,向全体员工表达我最衷心的感谢。感谢你们在各个职位上的勤奋工作,感谢各级政府领导、投资者和社会各界人士长期以来对众诚易达事业的关心和支持。愿大家在新的一年里身体健康、家庭幸福、事业有成、前程似锦!

回顾过去的一年,我们经历了辛苦的创业过程,也付出了艰苦的努力,但同时也取得了令人自豪的成绩。经过一年多的努力,我们的房地产事业取得了长足的发展,鑫乐汇项目进展顺利。而在20--年3月,EC物业应运而生,成为集团发展中的一股新力量。20--年1月,-LH大酒店正式开业,至今保持稳定增长。我们迎来了一个又一个好消息,喜事连连。我坚信,集团的未来一定会更加美好。

面对20--年的巨大挑战,我们要保持一如既往的信心和激情。“雄关漫漫真如铁,而今迈步从头越”正是我们应该奉行的信条。我深信,在未来的征程中,我们将势如破竹,取得巨大成功。20--年会有无数的惊喜等待着我们,而我们也会创造无数的惊喜。未来的燕郊将属于众诚易达,我们将在这片土地上开创出一条具有众诚易达特色的成功之路!

最后,我想再次祝愿在座的各位新春愉快、幸福安康!同时也祝愿众诚易达在未来的发展中蒸蒸日上,展现宏伟的前景!

谢谢大家!

董事长的年会发言稿最新10

尊敬的经理们,亲爱的同事们:

大家好!

首先,我要在即将到来的新春佳节之际,向我们骏和集团的中高层领导人表示热烈的欢迎。今天我们再次聚在一起,共同庆祝丰收的喜悦,分享奋斗的经验,总结过去一年的得失,并展望未来企业的蓝图。借此机会,我向大家拜个早年,衷心祝愿各位身体健康,家庭幸福,新年快乐,马到成功。

回顾过去的20年,骏和集团取得了令人瞩目的成绩,包括在销售、售后服务、精品产品、团队建设、品牌建设、利润增长以及目标和任务完成率等方面的具体数据,还有公司制度建设和企业文化的设立。

然而,光鲜的数字背后,隐藏着无数的艰辛和风险。尽管我们抓住了中国汽车销售的井喷形势,并成功应对了这个机遇,但我们不得不承认一些不利形势的存在:随着4S店遍地开花,行业竞争加剧;消费者选择更多,因此变得更加挑剔,导致单车利润下降;人力、土地和融资成本高企,进一步加重了公司的压力。从宏观角度来看,国家经济增速趋缓,银行信贷趋紧。尤其是在全国范围内相继发生的由民间借贷引发的金融风暴,如鄂尔多斯金融危机、张家界曾成杰非法集资案,以及我们娄底地区发生的老板跑路、自杀等事件,还有冷水江财富中心、金海岸投资公司的破产事件,一时间人心惶惶,挤兑成风,也给我们的公司带来了相当大的压力。幸运的是,我们及时预见到了这些问题,冷静应对,并采取了有效措施成功化解了危机。

即使面临不利形势,我们仍然能够取得如此显著的成绩,这归功于全体骏和人的辛勤工作。尤其是在座的各位,作为团队的领导者,你们既要在公司第一线战斗,运筹帷幄,又要亲临一线,指挥战斗,居功至伟,成绩喜人。我深知,没有在座各位的倾力合作、同舟共济,我们不可能取得如此令人瞩目的成就。不登长城非好汉,不惧挑战才是真正的英雄。在此,我向各位表达我最诚挚的感谢。辛苦了!我为你们感到自豪!

今天是我们骏和的年会,这里是年会的一个重头戏——管理层的述职报告和工作总结。每位经理(店长)都对过去一年的工作进行了认真总结和回顾,曾魁伟总裁也对整个公司及各子公司的工作进行了总结,总结了经验,指出了不足,并展望了未来。这些总结既有针对性,又实事求是。我一直认真倾听各位的陈述,现在请允许我与大家交流一下我的一些感想。

首先,我们要摒弃怨天尤人的心态,不仅要找出问题,更要找出解决问题的办法。

其次,我们要树立自己的个人形象,既要有威权,又要赢得威信。

第三,团队的力量比个人的力量更为重要,和谐的人际关系不仅仅意味着一团和气。

第四,我们要爱岗敬业,对公司忠诚,公司利益至上。

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