大家好！在这新的一年即将到来之际，我想向我的家人、同事和一直关心支持我的亲朋好友们致以诚挚的问候和美好的祝福！也向所有辛勤工作的员工们表示亲切的慰问！

即将过去的20~~年是充满挑战的一年。在这一年里，我感受到了家人的坚定支持和朋友们的大力帮助。在面对严峻挑战和困难时，我以积极向上的态度，把压力转化为动力，把挑战变成机遇，全力以赴地完成了自己的工作。我努力保证设备正常稳定运行，并取得了工地的一致好评，同时也实现了一定的效益。在新的一年里，我将继续全力以赴，全身心地投入，争取在业务和设备方面取得新的成就。

过去的20~~年也是租赁行业面临巨大困难的一年。在这一年里，所有同仁朋友团结一心，相互支持，积极进取，扎实工作，与时俱进，开拓创新，取得了不错的成绩。在新的一年里，我希望我们能像过去一样，共同努力，共创更美好的新局面。

回首过去，我为取得的成绩感到欢欣鼓舞；展望未来，我更加坚定了必胜的信心。在新的一年里，我将做一个好人，踏实做事，为自己美好的未来而努力奋斗。

最后，我衷心祝愿大家新年快乐，阖家幸福，身体健康，万事如意！

公司年会领导三分钟发言稿精选8

尊敬的领导、亲爱的同事们：

大家晚上好！今天我非常荣幸能够站在这里发言，并且怀着无比喜悦的心情与各位欢聚于此。同时，这也是我进入__以来第一次参加公司的年度拜会。在此，我代表我们__餐饮店的所有员工向在座的各位致以诚挚的问候和美好的祝福。

岁月不居，天道酬勤。自从x店筹备以来，我们得到了总部相关部门的大力支持与帮助，也感受到了兄弟店面的关心与协助。我们的员工在艰苦的办公环境下坚持工作，并且兢兢业业、努力奉献。从筹建到装修，再到招聘和营运准备，每个环节都凝聚着所有人的心血。在这里，我要代表我们__店的所有在职人员感谢大家，并且希望在新的一年里，我们能够更好地配合，向集团总部交上一份优秀的“答卷”。

新的一年，我们要有新的斗志。我们要以善于学习、乐于奉献、忠于诚信、勇于创新、敢于担当、永不言败的职业精神为指引，继续发扬脚踏实地、创新务实、努力拼搏的优良传统，再创新佳绩，再创新辉煌，让我们的事业变得更强大、更壮观。

新的一年，我们要有新的目标。我们要努力打造__高端酒店商务休闲新模式，始终在出品水平上实现新突破，在市场营销和企业管理方面实现新突破，勇于和同行竞争，敢于和同行比赛，成为__酒店业发展的排头兵，推动__规模迈上新台阶。

新的一年，我们要有新的举措。我们要继续拓宽经营渠道，在巩固传统客户基础上加快探索新型渠道，发展新型优质客户。我们要努力打造服务金牌，大力实施金牌服务，构建金牌服务长效机制，将服务打造成__酒店的名片。同时，我们还要加大“人本工程”建设，充分发挥员工的价值，挖掘员工的智慧和潜能，打造善于创新、意志坚定、勤奋肯干、忠诚酒店的精英运营团队，为__酒店的发展注入源源不断的智力支持和人才保障。

欣喜忆往昔，举业在今朝。新的一年开启新的希望，在相总和集团领导的指导下，我必将带领我们桃源的所有员工励精图治，抢抓机遇，乘势而上，奋力拼搏，开创新局面，谱写__美好前程新篇章。

最后，让我们共同祝愿__集团一年比一年更好，并且再次祝愿各位新年愉快，万事如意。

公司年会领导三分钟发言稿精选9

尊敬的董事长、尊敬的各位来宾、亲爱的各位同仁：

大家晚上好！首先，请允许我代表公司对各位莅临公司的新春晚会表示热烈的欢迎！

__年是中华民族悲喜交集的一年，南方冻灾、汶川大地震是大悲，而梦圆奥运、神七飞天是大喜。中国人民在这一切面前表现出了英雄般的勇敢和自信。对于我们公司全体员工来说，__年则是在内忧外患中拼搏前进的一年。在刚刚过去的一年中，公司经历了非同寻常的变革时期。公司内部的股东纷争以及全球金融海啸带来的恶劣外部环境，对公司管理层和全体员工带来了前所未有的严峻考验。然而，我们顽强坚韧地面对这些挑战！在__年，我们不仅取得了进步，而且实现了远超预期的盈利！

__年对于每一位公司员工来说，都是值得纪念和欣慰的一年。在这一年里，我们成功召开了公司的第__届职工代表大会，并顺利组建了公司工会，开展了丰富多彩的工会活动。这使得公司在民主决策和民主监督方面迈上了一个新台阶，并且荣获了上级工会组织授予的“和谐企业”称号。

我们顶住各种压力，在充分讨论和广泛征求意见的基础上，成功完成了广大员工期盼已久的加薪工作，落实了我们“注重员工、股东和客户利益均衡”的承诺。

在预算严重不足的情况下，我们精打细算，顺利完成了广州分公司的扩编和搬迁工作。

我们还举办了公司十周年庆典系列活动，完美展示了公司的企业文化，使公司员工和客户对公司有了全新的认识和理解。

此外，我们在制度优化和流程创新方面取得了一系列进步，使公司的管理在科学化和人性化方面取得了和谐的统一。这为公司进一步发展奠定了坚实的文化基础。

虽然__年的经济形势不容乐观，但我相信，只要我们继续秉承稳健务实的经营理念，坚持员工、股东和客户利益的均衡，公司就能够战胜任何艰难险阻。__年将是我们健康发展的一年。

值此新春佳节来临之际，让我们共同举杯，为我们新年顺利，为各位来宾和朋友的身体健康，干杯！

公司年会领导三分钟发言稿精选10

亲爱的同事们：

大家好！离新年春节只有几天的时间了，我们集团全体员工在这个喜庆的时刻召开员工大会，之后还将共享年夜饭。刚才，大家都收到了我代表集团高层致全体员工的春节贺辞，现在我再向大家朗读一下春节贺辞，为今天的员工大会增添春意盎然的气氛：“岁月荏苒，光阴嬗变，新的一年正在向我们走来。

临近春节之际，我谨代表集团向大家送上真诚的祝愿，向大家致以新年的祝贺和衷心的感谢。

我国悠久的传统文化赋予了春节很多华贵的寄托，它象征着事业的兴旺和财富的累积，享有民间的美誉，流传着丰富的寓意。“乌龙飞，金银财宝码成堆”的形象给人们带来了无限的遐想。

鼠年即将到来，我与大家一起迎接共同的美好未来。

新年伊始，我与大家一起开启共同事业的新篇章。”

亲爱的同事们，我们刚刚送走了充满吉祥如意的去年，迎来了更加兴旺发达的今年。从总经理刚刚发表的振奋人心的报告中，大家可以切实感受到，在过去的一年里，经过集团全体员工的共同努力，我们企业的集团架构已经基本形成，五个子公司、五大专业和六个管理中心都取得了非常好的业绩。在此，我再次向全体员工表示衷心的感谢！真诚地对大家说一句：大家辛苦了，辛苦付出的努力没有白费！

一年的计划在于春天。元旦以来，我们集团的管理层先后在南京召开了两个重要会议，1月3日我们召开了集团高峰会议，昨天和今天上午召开了集团管理层年会，现在我们又正在召开集团员工大会。我们召开这三个会议的目的是改变往年不负责任的总结形式，真实客观地总结去年的工作，面对现实，制定切实可行的今年发展计划。

在集团高峰会议和管理层年会上，我以“加强思想意识，实现自我价值”为核心观点，向集团的各级管理者讲了三个问题：当初离开国企创办自己的企业的目的是什么？能摆脱铁饭碗的基本条件是什么？怎样才能实现共同的目标？现在，我想把这三个问题作为今天讲话的主要内容，结合企业发展的历程、集团高峰会议和管理层年会的精神，向全体员工传达我的核心价值观。我希望大家都能高度重视这三个问题及其核心价值观，并且期待听到大家不同的答案，形成集团全体员工的共同激励，进一步提高申瑞集团的团队协作精神。

首先，当初离开国企创办自己的企业的目的是什么？

首先，回答这个问题的第一个答案是不满于国企的管理方式和用人制度。当初，我们离开国企，就是要走自己的路，不采用那些国企传统的管理制度和庸俗的用人思路。我们要起用和培养那些从企业和国家利益出发、有思想的能人；从事业和专业方向出发、做事情的能人；从岗位和工作职责出发、做成事的能人。我们要根据员工和公司的根本利益，从对社会负责任的角度出发，制定一系列能够调动员工积极性、不断提升员工综合能力和水平、能够管理好企业、做好事情、保持公司高速、健康、稳步发展步伐的管理规章制度。

第二，为了开心、快乐地工作，为了给志同道合者提供一个良好的工作氛围，为有理想、有抱负的能人搭建一个坚实的舞台。我们要把我们的企业建设成一个和谐的团队。从创业初期到现在，我们一直在和谐、民主、团结的工作氛围中同心协力，共同努力，要保证每个人可以畅所欲言，做自己想做的事情，永远都能开开心心地工作，永远都能快快乐乐地共事。我们希望这种和谐的氛围能够一代一代传承下去，成为我们集团的企业文化。

希望大家能够牢记这三个问题和核心价值观，为集团的发展贡献自己的力量，共同创造更加美好的未来。谢谢大家！

祝大家春节快乐，阖家幸福！