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关于老板年会发言稿优质13篇
大小:474.77KB 4页 发布时间: 2024-01-23 19:46:55 18.26k 16.53k

十载风雨身后事,策马扬鞭向前看。我们__人以海纳百川的气魄,风雨同舟,一路前行,创造更加辉煌的明天!“山高人为峰”,让我们在新的一年里勇攀高峰!

最后,衷心祝愿各位朋友、同仁和家属们一切顺利、身体健康、合家幸福!祝愿文通的明天更加美好!谢谢!

关于老板年会发言稿优质6

在这个辞旧迎新的特殊日子里,我们迎来了金玉普惠每年一次的盛大年会。作为一名在金玉普惠公司从事会计工作一年多的员工,我感到非常激动和荣幸,并有幸在此发言。在过去的一年里,金玉普惠公司的领导和同事们给予了我很多指导和帮助,我对此深表感谢。

首先,我想强调我们在工作中的用心。在日常工作中,我们要全心全意地做好每一件事情,力求周到地考虑问题,争取以最高效的方式取得事半功倍的效果。作为财务工作者,我一直以提高工作效率和质量为目标。我努力确保总公司和分公司的财务制度统一,积极主动地了解各分公司财务工作中出现的问题,并及时上报和解决。我希望每个员工都能按照金玉普惠总公司的制度和标准完成工作,熟悉工作流程,坚持按照财务制度办事,保持头脑清醒,及时掌握各公司签订合同和收付款项等情况。同时,我也希望能够发现和解决问题,并采纳大家提出的合理化建议。

其次,态度是我们工作中非常重要的一部分。作为财务部门的一员,我们的工作是为大家服务的。我们要坚持原则办事,培养个人责任心,履行好会计职能,勇于负责,积极主动,虚心向同事们学习,配合公司领导完成每项工作,严格遵守公司的各项规章制度。我们不能马虎,不能怕麻烦,也不能怕得罪人。我们要认真审核每一笔业务,始终保持对事不对人的态度。在工作和学习中,我一直坚持取人之长,补已之短。我深知财务工作贯穿于企业生产经营的每个角落,需要不断学习和更新专业知识,结合本企业的实际情况,向领导提出合理化建议,寻找更好的方法为企业服务。

经过一年多的工作,我不断改正自己的缺点,完善自身能力。同时,我也希望大家能够多给予我宝贵的意见。公司是一个平台,我们每个人都是主人,我们要把企业的事当作自己的事来做,把企业的财富当作自己的财富来管理。我们要从大处着眼,从小处着手。在新的一年里,我对财务工作有几点想法:计划控制财务成本、审核监督费用开支、积极配合销售安装、保证财产物资安全、准确及时进行财务分析。我们的目标是为公司、员工和客户提供更好的服务,促进金玉普惠公司开拓市场、增收节支,从而实现利润最大化,通过最优的人力配置谋取最大的经济效益。

最后,让我们金玉普惠的全体员工以高度饱满的工作热情、积极端正的工作态度,不断提高自己的业务水平和业务素质,共同努力!相信在金玉普惠全体员工的努力下,我们的明天会更加美好!相信公司的明年会更加辉煌灿烂!

再次祝大家新春快乐,全家幸福!谢谢大家!

关于老板年会发言稿优质7

各位尊敬的员工,下午好:

今天我站在这里,首先,我代表公司向大家表示衷心的感谢。没有你们,就没有今天的环亚。随着11年的过去,20__龙年的到来,新的一年开始了!我们要对过去进行总结,对未来有所展望!今年的目标非常明确,在海绵、复合、纳米银抗菌和高周波等四个事业部的共同努力下,让公司的销售业绩上到一个崭新的台阶。

在管理层的带领下,环亚历经市场的考验,得到了极高的社会美誉度和广大客户的认可!这一切离不开大家的支持。我谨代表公司向大家表示感谢!然而,面对这些成绩我们不能骄傲!我们要反思,要苛求自己的技术、素质和服务意识。董事长把公司交给我来管理,在这样一个很好的平台上,如果我没有让公司再上一个台阶,再持续发展下去,那我对不起董事长,对不起跟着我这么多年的同事,反正我是拼了命了,你们也要跟着拼命,不拼命我可在后面拿棍子盯着看。同时,在这里我要做自我检讨。过去因为很多原因,我们在员工大会和管理层这一块一直做得不够。所以从今天开始,我们会举行一个月一次的员工总结大会和一个周一次的管理层会议,让我们的每一个计划和制度都可以完整地实施下去。希望大家监督我。我将同各位一道努力,将环亚发扬光大。07年进入公司负责生产管理,尝试着进行了很多改革,因为我们是行业的龙头,没有借鉴的地方,只能靠自己摸索向前,有成功有失败,但至少我们在努力改变。当然,我也知道之前有很多的员工都批评我,说我们环亚做事只做一半,我们的制度永远都执行不下去等等之类的。但是,今天我要告诉各位的是:“现在工厂的改革——是势在必行!跟着环亚的,跟着我,接下来机会有的是。只要你是人才,我就给你们机会。

从09年以来,公司每年销售额一直都有突破亿元大关,可是我们现在一直在这个坎上徘徊不前。接下来我要告诉各位的是:“只要我们突破现在的瓶颈,接下来我们就是大步发展。公司将给有能力的员工更多发展的机会!”

你们可曾知道:“市场竞争是不会给任何人任何喘息的机会,所以我们全体员工要知道大环境的严峻性。只有公司发展了,我们才能有更好的薪资待遇,自己获得更高的发展空间!因此,我们要拧成一条绳,共同把环亚推向一个新的高度。”在这里的各位很多都是在厂里面做了很多年的,我知道大家都做得很好,但不排除有些人是在环亚混日子的。对于这些人,那我明确地告诉你们:“如果接下来你们还是这样的想法,那么你们赶早自己回去。地球缺少谁都照样会转。”总之,我希望所有的环亚同事都能像兄弟姐妹那样好好相处,在轻松愉快的氛围中开始新的征程。

今年一开工,我在老板面前立下军令状,今年的销售额突破1.5亿。要完成这个任务,不单是销售部的事,也不是生产部的事。而是需要我们环亚所有的人一起努力。4月19日晋江的鞋博会,我们第一次去参展,到时我们将迎来更多的订单和更多的市场。鞋博会之后,会有很多客户来我们的工厂参观。但是,各位看看,以我们现在这样的环境,拿什么给人家参观。所以,要发展——就必须改革。

改革我们将从以下几个方面开始:

工厂的环境,现在我们离5S还有一段距离,可能很多人不懂什么叫5S(整理,整顿,清扫,清洁,素养)。那我们就一步步来,从整理开始,直到我们可以完全达到5S的要求为止。大家可能会说,这两天我们开始做车间的环境卫生,有的人就开始抱怨了:“他们都不弄,怎么就我们车间弄。”那我告诉大家,我们每个车间都是一样的,每个人也都是一样的,今天开始,环亚没有例外,没有特殊,更不会像你们所担忧的那样半途而废。之前很多人都说我们工厂环境弄不好是因为大家的素质问题,我不太同意这样的看法。那么,接下来你们就证明给我看:你们的素质没问题!

一、生产这一块,最近公司是淡季,可能很多时候事情比较少,因此,我们更要利用这段时间提升我们的卫生环境和素质。不然,过一段时间我们要是忙起来又没有办法做好这一块了,又会出现之前的问题。

二、产品品质这一块,尽管现在比较闲。但品质却不能轻视,否则我们销售前面所做的一切的努力都会成为泡影,达不到销售目标老板会责怪我,那我就只好责怪你们了。

三、安全这一块,我们做的是海绵、布料等易燃物,随便一点火源都会给我们带来灾难,造成无比巨大的损失。所以,大家在这一块一定要遵守规定,不要在车间里吸烟和玩火。同时像复合车间的机台,下班之后车间主任必须监督安保人员关掉机台,还有下班时平切地轨机台上的粉尘要定时清理,否则一不小心将会引来大患。至于灭火器这一块,公司接下来做卫生整顿的时候将会放在指定区域、指定地点,旧的或者不能用的我们将更换。

四、近期,公司电教室已经组建完成。接下来我们将定期给大家进行培训,提升我们自身的素养。公司将免费提供更多的提升自己能力和学习的机会。

五、以后我们在实行的同时,会出台相关的制度,不会再出现特例,希望大家可以相互配合,让我们可以更快地实现我们的目标。 这段时间,我看到了又有很多新员工加入到环亚大家庭,你们给公司注入了新鲜的血液,带来了新的希望。我衷心地希望发挥你们的聪明才智,让环亚的事业迈向更高的台阶!希望老员工发挥模范作用! 随着新一年的到来,我们一定会努力地完成任务。借此机会,我们要做好公司的人员优化配置,员工队伍的素质不断提升,团队的优化组合,管理人员的精诚合作,一专多能、德才兼备。这样我们环亚的明天才能走得更快、更稳、更远!

最后,在以后的工作中,让我看到你们每天一点一点的进步,环亚也在进步。只要我们上下一心,何愁没有发展,何愁没有加薪,又何愁企业不发展。平台就在这里,机会就在眼前。20__年我们任重而道远,还有许多工作等待我们去完成,还有许多高度等待我们去突破。让我和大家一起努力吧!

我的话说完了,谢谢!

关于老板年会发言稿优质8

亲爱的SD集团全体员工们:

大家下午好!

随着春天的到来,大地焕发新的生机!新的一年开始了,又到了我们总结过去、展望未来的时候。首先,我代表SD集团向为SD辛勤工作的各岗位全体员工致以忠诚的感谢和新年的祝贺!

回顾过去的20__年,在全体员工的共同努力下,我们取得了显著的成绩。无论是工程、开发、销售、租赁还是物业管理等各个经营指标都有了显著的提高。各部门严格管理,明确责任,全力以赴,使公司展现出团结一心、积极向上、高效务实的良好工作氛围,为SD建立起了房地产行业的强势品牌,为SD集团的发展写下了浓墨重彩的一笔!在此,我要深深感谢各位领导和同事们长期以来对SD的辛勤付出。

新的一年,我们将面临更多的困难和风险,当然,也将有更大的挑战和机遇等待着我们。我们要继续努力,抓住机遇,把握当前房地产发展的良好势头。利用公司所处的优势环境,挖掘和整合资源,加大资本运作的力度,想方设法盘活资产,争取在企业中小企业融资方面取得更大的突破。同时,我们要以商场为导向,强力推进项目运作,集中精力打造公司的形象工程,全力以赴抓好项目的建设、销售和市场招商工作。努力创造几个亮点,提升SD品牌和公司形象。

在客观总结成绩和经验的同时,我们也要清醒地意识到公司在发展过程中仍然存在许多需要进一步整改和完善的地方。我们的制度建设还不够全面,机构设置还不够科学,人力资源还不够完善,员工业务技能参差不齐,团队整体创新意识不够突出。因此,我们要进一步改革和完善企业的管理体制和经营机制。根据项目和公司发展的需要及时调整经营班子,合理调整和完善现行的机构设置和人员配置。同时,加强公司内部管理,加大各项规章制度的贯彻执行和监督检查力度,使公司的日常工作更加合理有序。此外,我们还要加强对全体员工的教育和业务培训,切实提高员工的思想意识和业务技能水平,提升公司的整体战斗力,实现SD在20__年的质的飞跃。

总之,20__年的工作时间紧迫,任务繁重。但我相信,只要我们全体员工能够统一思想、齐心协力、努力拼搏、扎实工作、与时俱进,就一定能够圆满完成新的一年公司下达的各项工作指标和目标任务。

最后,再次祝贺大家在新的一年里:工作顺利、身体健康、合家幸福、新春愉快!

关于老板年会发言稿优质9

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!在这辞旧迎新的日子里,我们迎来了每年一次的年会。我心情特别激动,而且非常荣幸的在这里发言。我在腾飞公司任职商务工作半年多,这也是我第一次参加公司的年会。在职期间,公司的各位领导和同事们给了我很多指导和帮助,在此,我深表感谢,谢谢大家!在本职岗位上,我始终本着“做一名优秀的商务人员”的信念,并以主人翁的心态积极、热情、严谨、细微地完成各项工作,严格要求自己,发挥了应有的作用。

大家都知道,商务部门作为公司的一个主要职能交接部门,跟好客户,接好单是商务部门应尽的职责。20__年商务部门顺利地完成了公司领导交付的各项工作,下面将向大家做一个简单的汇报:

首先,我们用心工作。在日常工作中,我们努力地做好每件事,争取把问题考虑周到,尽量使自己能做到事半功倍的效果。在商务工作中,我始终以提高工作效率和工作质量为目标,力争加大订单基数,提高客户质量,并积极主动地了解各地代理商工作中出现的问题,及时上报并解决。使得各部门与商务部门工作衔接流畅,熟练掌握工作流程,坚持按公司制度办事,保持头脑清醒,及时掌握各代理商签订合同和收付货款项等情况。在工作中,我发现问题、解决问题,并采纳大家提出的合理化建议。

其次,我们态度端正。商务部门是为大家服务的部门,我们坚持按原则办事,加强个人责任心培养,履行商务职能,勇于负责,积极主动,虚心向各位同事学习,配合公司各位领导完成每项工作,严格遵守公司的各项规章制度,不能马虎,不能怕麻烦,也不能怕得罪人,认真跟好每笔业务每个客户,本着对事不对人的态度工作。

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