尊敬的各位来宾和同仁们：

律回春晖渐，万象始新。在即将到来的20__年新春之际，我代表公司向辛勤工作的全体员工表示忠心的感谢，并祝贺大家新年快乐！回顾即将过去的20__年，经过全体员工的共同努力，我们公司在各个方面取得了不错的成绩。各个部门严格管理，明确责任，全力以赴，使公司展现出了团结一心、积极向上、高效务实的良好工作氛围。我们的管理水平不断成熟，员工的技能也在不断提高。

尽管经济市场的大势并不乐观，但我们公司整体运营状况仍然良好。我们取得了健康、稳步、持续的发展，销售业绩稳定增长。特别是最近一个月，海外销售量一周达到了400万美元的佳绩，这是全体员工共同努力的结果。同时，根据目前的分析，20__年的市场前景比较乐观，我们公司的接单形势也将十分喜人。此外，我们也即将在20__年正式全面投产，这将为公司的发展带来更多的机遇，同时也巩固了我们在国内行业中的地位。因此，我们要继续努力，抓住机遇，把握当前市场发展的良好势头，利用我们现有的优势，挖掘和整合资源，加大研发力度，提高生产产量，突破销售瓶颈，争取在企业融资方面取得更大的突破，从而掌握更多市场竞争的主动权。我对我们的团队充满信心！

在公司管理方面，我们将继续认真贯彻并落实各项管理制度，同时努力营造企业管理文化。作为行业中的一员，我们不仅对企业经营战略有要求，也要逐渐建立起属于自己的独特企业管理文化和企业价值观，以提升公司的品牌和形象。

总之，我相信在20__年，在公司管理层的正确决策和领导下，在全体员工的共同努力和团结协作下，我们一定能以开拓创新、与时俱进的精神面貌，在新的一年里以新的姿态、新的步伐谱写出新的篇章！

最后，再次祝贺大家以及你们的家人在新的一年里：工作顺利、身体健康、合家幸福、新春愉快！谢谢！

公司年会领导讲话发言稿10

尊敬的各位同仁，女士们、先生们：

大家好!今天，我站在这里，眼前灯光闪烁，人声鼎沸，处处洋溢着喜气洋洋的气氛，到处都充满着欢声笑语。这是我们__公司辞旧迎新的新年盛会。在这个喜庆的时刻，我代表公司经理班子、经营班子以及全体职工，向各位来宾表示热烈的欢迎和衷心的感谢！我也向多年来一直支持和帮助__公司的广大同仁，以及新加盟的各届朋友致以崇高的敬意！回顾过去的20__年，我们取得了令人瞩目的成绩，公司实现了持续稳步发展。我们始终以市场需求为导向，以经济效益为中心，以质量安全为抓手，全面推进各项建筑业务。某某等工程顺利完成并交付使用。某某二标段工程、AA小区幼儿园即将交付完成。此外，我们还在紧锣密鼓地建设__派出所营房、__镇第一、第二幼儿园、创业大厦、公交站、政府食堂等工程。在参与投标中，我公司的中标率达到了65%，远超业内的平均水平。在工程质量方面，我们先后荣获了结构某莫杯5项荣誉称号，以及__市建设工程“某杯”奖2项。截止目前，公司的结算收入总额达到了5.3亿元，上缴利税1770万元，取得了良好的经济效果和社会效果。

在这个丰收的时刻，我们不会忘记过去辛勤付出的汗水。在庆功的当下，我们要放眼未来美好的景象！公司能够取得如此成就，离不开大家的努力和支持。因此，在这里，我向全体员工表示最诚挚的感谢！感谢你们！是你们用辛勤的汗水，打造了公司靓丽的风采！同时，我也向与我们紧密合作的伙伴们，以及关心和支持我们的社会各界和家人们表示衷心的感谢。希望我们能够同心协力，共同迈向成功，共享美好未来！让我们今夜举杯庆功，明天再次投身战场。我预祝大家新的一年事业更上一层楼，也祝愿我们某某公司在新的一年里再创辉煌！

最后，让我们共同举杯，同饮庆功的美酒，祝愿各位新年快乐，身体健康，家庭幸福，万事如意！

公司年会领导讲话发言稿11

亲爱的职工们：

大家好！

我谨代表公司领导向全体员工付出的辛勤耕耘和无私奉献致以深深的谢意，并通过你们，向一直大力支持我们工作的家人、亲属致以最诚挚的问候和最美好的祝愿。

20__年，是不平凡的一年。__历经坎坷、曲折，却依然昂首挺立。年初历经了一场风波，员工情绪极不稳定，生产任务又紧张，但没有人害怕、没有人退缩，南通润创人齐心协力，共同前进。总公司也抽调了一批技术骨干，加入到润创的大家庭中，起到了传、帮、带的良好作用。我们还成立了生产管理小组、质量管理小组、安全管理小组，通过共同合作，逐渐将我们的管理制度引入正常轨道。我们通过提前做好生产计划，提前落实产前工作，优化生产流程，加强产前、产中控制，确保了交期保证。

我们从年初的三条生产线，通过大家的共同努力，到年底实现了10条生产线（比年初预计的十二条线差一点），总员工人数达到280人，年产量达到43多万件。20__年全年产量达到86万件，超过了09年的84万件。通过将生产目标与品质管理绩效考核挂钩，我们确保了质量，全年终期一次查验合格率达到93.5%，离年初的目标96%只差一点。总之，通过强化管理、科技创新、优化生产工序、市场转型、亏损整治、当地人才引进、企业文化建设等方面的齐抓共管，公司现保持着健康、稳定、强劲的发展势头。员工年收入也达到了25000元以上，班组长以上管理工作人员年收入达到了35000元左右，同比09年上升了25%。公司还确立了一周六天工作日的工作制度，确保了我们的职工工作日和休息日的稳定。此外，在公司管理中，我们积极听取广大员工的意见和建议，比如在食堂管理方面、阳光通道的开通，都是比较好的改进。

我们取得的成绩来之不易，我们之所以能坚强地走下来，离不开我们总公司的鼎力支持，更离不开我们每一位员工艰苦奋斗地拼搏。我一直认为，奋斗的身影是最美丽的，因此，你们是最美丽的。在此，我再次向对润创发展有过帮助、付出过努力的每一位员工表示衷心的感谢，因为有你们才有润创的今天。

成绩是大家有目共睹的，是值得肯定的，但取得的成绩只能代表过去。在看到成绩的同时，我们也要去发现我们的不足，以便我们今后改正，以便我们今后进步。在以往的工作中，我们班组长的作用表现得就不是很突出；员工行为还不够规范，没有按照标准流程操作，这也致使我们出了一次大错；此外，员工与管理人员之间的信赖度还不够。今后，我们将通过细致的工作，解决沟通的问题，建立一种相互信赖的状态；进一步规范生产流程，实行生产现场管理；加强班组长与成员的沟通、互动，明确工作目标，并且制定目标有依有据。在接下来的工作中，我们将主要通过这些方法来解决我们存在的问题。

20__年是一个崭新的一年，也是我们颇具机遇与挑战的一年。20__年，公司的发展前景广阔，我们的生产规模目标为16条生产线，员工总人数450人，年产目标146万件；经营模式目标为外贸、内销模式共同有序开展；并造就人性化的和谐企业文化。在工资待遇方面，我们将通过努力让每一位普通员工的年收入突破30000元，班组长以上年收入突破41000元。但是，在面临竞争愈加激烈的社会大环境下，我们肩上的担子很重，我们的任务很艰巨。

昨日的成功带来了今天的喜悦，今天的努力昭示着明天的辉煌，让我们团结一心，加倍努力，为实现我们宏伟蓝图而奋斗！最后，在新春佳节即将到来之际，我再一次衷心地祝愿大家，阖家幸福，工作顺利，健康平安！

谢谢大家！

公司年会领导讲话发言稿12

尊敬的各位领导、各位同事：

首先，我要感谢大家对我工作的支持。我于20__年初加入__矿业担任总经理，如今已经过去了9年多的时间。这段时间匆匆而过，让我更加明白了人生的意义和使命。

有人说，人们感受到的时间长度与年龄有关，年龄越大，时间过得越快。但还有一个更重要的因素，那就是责任。责任越重，工作就越多，越忙碌，总觉得时间不够用。作为总经理，我每年都期望明年会更轻松一些，但直到今天，我仍然不能懈怠，因为企业的发展永无止境，作为总经理，我肩负着沉甸甸的责任。

对于个人而言，信念和意志、智慧和能力、性格和作风、经验和技巧，都是履行责任的基本要素。回顾过去，我虽然不能自诩学识渊博，但我相信知识就是力量，所以我一直在努力改变自己。我谈不上足智多谋，但我相信勤能补拙，所以我一直以敬业勤奋为信条；我谈不上勇往直前，但我相信公道人心，所以我一直保持着正直坚强的品质；我谈不上严谨周密，但我相信事在人为，所以我一直以认真细致为准则。总而言之，这9年多来，我尽心尽力、尽职尽责，取得了一些成绩，但也有一些事情我没有料到，有一些事情我没有做到，更谈不上十全十美。在很多方面，我辜负了大家的信任和期望。

直率可能是我的优点，但太过直率就成了缺点。我没有什么城府，喜怒常常写在脸上。有时候我会在不适当的场合批评别人，没有把握好分寸；有时候我说话过重。虽然我没有恶意，但如果我的不恰当批评给一些同事带来不愉快甚至伤害，我在此表示真诚的道歉。

总经理的职位只能委任给一个人，但总经理的职责履行是全公司各级管理者和全体员工共同努力的结果。因此，大家的信任与支持、认真与负责、协调与合作、勤奋与奉献，是公司的财富，更是对我个人的馈赠。如果不是大家的支持和帮助，我个人是无法取得任何成就的。我对此深感感动、感恩和感谢，并将永远铭记在心中。我特别要感谢公司多年来对我的信任和培养，感谢卜建辉董事长以及各位董监会领导对我的充分信任和帮助，感谢领导班子的每一位成员以及在座的每一位同事对我的理解和支持。

如今，我不再担任__公司总经理，也就卸下了一副沉重的担子。__总经理年富力强，怀才抱德，得到大家的推荐和董事会的信任，担当重任，必将不负众望。我希望大家能像支持我一样支持__总经理的工作。我真心祝愿以__为总经理的新的经营班子工作顺利，相信__矿业的明天会更加美好！作为__矿业的一员，我将继续与大家一起努力，为__的发展和集团公司的建设做出贡献。我将把更多的精力放在集团公司的工作上，希望大家能够继续支持和帮助我，共同思考，把我们的公司建设成为受社会尊敬的一流矿业企业，为此我愿意贡献自己的微薄力量。

X年新春即将到来，我提前向大家拜个早年，祝愿各位吉祥如意，幸福安康！

公司年会领导讲话发言稿13

尊敬的陈董事长、亲爱的同事们：

大家下午好!今天我们全体沣盛人在这里欢聚一堂，我非常高兴能够在这个既温馨又祥和的时刻和大家共同回顾过去，展望未来。新春伊始，万象更新。我们告别了忙碌而丰收的__年，迎来了令人期待的__年，首先请允许我代表公司向大家拜个早年，恭祝各位：新年吉祥、身体健康、工作顺利、家庭幸福!

回想__年公司创立之初，公司仅有3—5个人。人手不足，条件不好，环境不良，渠道不通，业务困难，竞争激烈，是当时的一个残酷现实，真是应了“万事开头难”的俗话。但是，正是凭着明确的目标，坚定的信念，彼此的信任，互相的吸引，大家坚持下来了。人手不足，就一人顶俩;条件不好，就创造条件;环境不良，就苦中作乐;渠道不通，就攻坚拓展;业务困难，就踏破铁鞋;竞争激烈，我们就勇于竞争，因为没有竞争的事业是没有前途的事业!融合团队的智慧，公司一步一步的壮大起来，发展至今总计已有100多余人，也锻炼出了一批骨干力量。在这里我郑重承诺：公司永远不会忘记你们以及你们曾经为公司做过的重要贡献，你们将可以得到更多的成果分享!诚然，公司更需要你们作为榜样，带动更多的新生力量，密切融入到公司团队中来，为公司的发展壮大作出新的贡献，创造新的成就!

我们曾经取得的成绩是值得肯定的。但是，我们要重新审视当前的行业环境，国家已着手对房地产行业作新一轮的宏观调控，各种缩紧政策随时可能出台，整个行业都存在较大的不可预测的风险性，由此带来的市场压力将会增大，竞争会更加激烈，市场不容乐观。然而，我们也要看到中国房地产行业的巨大潜力和深度市场：国家进一步推动的城镇化改造，以及城镇化过程中个人对住房的需求，决定了商业广场、写字楼、商住房等地产产品的刚性需求;而且，惠州市的市政路桥修建、改建正是方兴未艾，这是一个长期的工程，在未来数十年内都需要持续推动。因此，我们既要在市场的寒冬中感受到危机的存在，也要看透本质透析行业发展的前景，我们更要抓住机会推动促进公司进一步发展壮大!

过去的__，在公司全员的共同努力下，我们取得了可喜的成绩。我们完成了电器城、百丘田、稔山稔石项目、亚婆角一期合作项目完成了前期81%手续、207道路改造完成工程进度80%。与此同时，我们顺利开展了208、209道路改造工程、天和家园项目、亚婆角二期项目征地工作和空壳山中通·龙源项目前期开发工作，皇庭假日酒店的装修也接近尾声。在过去的一年，我们公司的规章制度得到了进一步的建立与完善，企业文化得到了进一步的塑造，员工的工作理念也得到了进一步的提升;过去一年，公司也涌现出了许多任劳任怨、埋头苦干的好员工，通过共同的努力，使公司赢得了社会各界的认可。我为有你们这样的同事感到骄傲，并为自己能为沣盛这样具有实力、富有朝气、永葆竞争力的公司服务而感到自豪。总而言之，在过去的一年，我们不但取得了新的成绩，也赢得了新的荣耀，这将为我们赢得新的发展打下坚实的基础。

然而，成绩只属于过去。公司要壮大，管理就迫切需要提升，人员的综合素质和业务技能亦同时需要加强，个人应主动提高标准要求，才能顺应公司的长远发展。我们更要审查自己，发现不足，提出问题，并彻底解决问题!

下面，我将谈谈公司目前在经营管理方面主要存在的不足。对此，我总结了六个关键词，就是“盲、茫、忙、乱、堵、差”。接下来，我将一一进行解析：

一、组织管理方面